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开发节约并重 提高利用效率

本报讯 11月14日,市政府召开全市节能工作会议,研究部署我市“十一五”及下阶段节能工作,提出我市节能工作的具体目标和任务。市政府与各县(市)区政府及市直部分单位签订了节能目标责任书。市委常委、副市长袁方出席会议并讲话。$$    会议指出,近年来,我市坚持走新型工业化道路,采取一系列有效措施,大力实施结构调整升级战略,大力推进节能降耗工作,特别是去年我市在市综合考核中加大了节能降耗分值,安排财政资金375万...  (本文共1页) 阅读全文>>

权威出处: 安庆日报2008-11-17
《时代报告》2016年02期
时代报告

手机也可以找到停车位

北上广,停车难,难于上青天。各种智能停车APP因此应运而生。虽然目前还处于初创低调期,没有特别突出成型的神器,但是停车APP的不同形状、大致切入口已经基本定局,停车APP的爆发指日可待。用手机操控的智能车位锁,这个想法来自宋珂。做了8年IPO律师、29岁就成为律所合伙人的宋珂,观察到自己家所在小区遍布车位锁,而无论刮风下雨、夏阳冬雪都需要人下车去弯腰打开或锁上。宋珂觉得技术发展到今天,不应该还是这么原始的状态;另一方面,他做律师时经常出门开会,也深知停车位的紧张情况。在北京这样的城市,找不到停车位甚至是可以和堵车相提并论的交通难题。宋珂跟朋友聊起来,“哪怕你事先告诉我要去的地方没有车位,也是很有用的信息”。在汽车保有量远超车位数的情况下,提高车位利用效率是个很好的解决思路。就跟Airbnb出租空闲房屋一样,空闲车位也可以租出去。比方说在北京,光是有北京车牌的车辆就在560万以上,而在北京交通委备案的停车位还不足170万个,完全不...  (本文共2页) 阅读全文>>

《制度经济学研究》2017年01期
制度经济学研究

中国人口红利利用效率的测度

引言“人口红利”一词的引人改变了人们过去单纯依靠人口总量、人口增长速度来解释经济增长的思路,将人口结构的变化纳人了考虑范围。然而在研究中,各学者、组织对人口红利的定义却略有不同。本文对“人口红利利用效率”的研究以对“人口红利”的重新定义为基础,首先梳理了“人口红利”的各类定义,在此基础上归纳、整合,重新定义了“人口红利”。所谓“人口红利”,是指在给定的经济条件下,人口转变过程中死亡率、出生率降低导致生产与消费的分布差异随人口年龄结构变动而产生的经济后果(Bloom etal.,1998;Mason,2004;Bloom etal.,2002)。联合国人口基金会(United Nations Population Fund)定义?人口红利是一种由于人口结构转移所引发的经济增长潜力,主要是由于工作年龄人口(15~64岁)相对于非工作年龄人口(M岁以下,65岁以上)占总人口的比重上升导致的。生命周期理论引入人口红利的研究后,其定义发生...  (本文共17页) 阅读全文>>

《统计与管理》2016年08期
统计与管理

能源物理利用效率与能源利用效率的关系

一、能源利用效率定义国际上普遍用“能源效率”(Energy efficiency)来替代上世纪70年代能源危机后提出的“节能”(Energy conservation)一词。早期节能的目的,是为了通过节约和缩减来应付能源危机,现在则强调通过技术进步提高能源效率,以增加效益,保护环境。ICEBO是以“提高能源利用效率,缓解世界能源紧张形势”为宗旨的序列国际学术年会(建筑能源效率与性能优化国际会议),一直得到国际能源组织(IEA)和美国能源部的大力支持,现已成为国际能源效率和先进节能技术领域的重要年度论坛,每年轮流在美国及其他国家召开,2006年第6届会议在中国召开。美国能源部在1995年“measuring energyefficiency in the united states’economy:a beginning”中对于能源利用效率的统计测度进行了较为深入的研究。分别从住户部门、商业建筑部门、交通运输部门、产业部门四大部门...  (本文共2页) 阅读全文>>

《高校后勤研究》2009年05期
高校后勤研究

提高资源利用效率 积极构建节约型后勤

1.正确认识提高资源利用效率,积极构建节约型后勤的重要意义首先,提高资源利用效率,积极构建节约型后勤是确保学校全面协调可持续发展的迫切需要。勤俭节约办后勤,减轻学校对后勤的投入,可将有限的财力用于教学科研投入。构建节约型后勤,可以最大限度地整合好资源,发挥其最大效能,实现后勤“精细管理上水平,主动服务惠师生”的目标,更好地为学校的发展作出应有的贡献。其次,提高资源利用效率,积极构建节约型后勤是高校后勤属性的内在要求。一方面是后勤经济属性的内在要求。后勤要适应市场经济规律,稳定队伍,生存与发展,必须讲经济效益。节约可以直接降低成本,减少支出,提高经济效益。另一方面是后勤育人属性的内在要求。建设节约型后勤,不仅可以树立后勤良好的形象,提升员工素质,能更好地实践后勤服务育人的宗旨。第三,提高资源利用效率,积极构建节约型后勤是高校后勤全面协调可持续发展的内在要求。2.认真分析高校后勤存在的主要资源浪费现象及原因高校后勤普遍存在的主要资源...  (本文共2页) 阅读全文>>

《高校后勤研究》2009年06期
高校后勤研究

提高资源利用效率 积极构建节约型后勤

一、正确认识提高资源利用效率,积极构建节约型后勤的重要意义提高资源利用效率,积极构建节约型后勤是高校后勤深入学习实践科学发展观,实现学校、后勤可持续发展的根本要求。(一)提高资源利用效率,积极构建节约型后勤是确保学校全面协调可持续发展的迫切需要。勤俭节约办后勤,减轻学校对后勤的投入,可将有限的财力用于教学科研投入。构建节约型后勤,可以最大限度地整合好资源,发挥其最大效能,实现后勤“精细管理上水平,主动服务惠师生”的目标,更好地为学校的发展做出应有的贡献。(二)提高资源利用效率,积极构建节约型后勤是高校后勤属性的内在要求。——后勤经济属性的内在要求。后勤要适应市场经济规律,要稳定队伍,要生存与发展,必须要讲经济效益。节约可以直接降低成本,减少支出,提高经济效益。——后勤育人属性的内在要求。后勤作为学校的重要组成部分,是育人的“第二课堂”,建设节约型后勤可以树立后勤良好的形象,提升员工素质,更好地实践后勤服务育人的宗旨。——提高资源...  (本文共3页) 阅读全文>>