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红峰厂 10万元重奖技术进步项目

本报讯 近日,红峰厂首届技术进步年度大奖产生———某光纤陀螺攻关项目和某光纤陀螺改进项目均获得5万元大奖,在干部职工中反响强烈。 $$   为进一步提升科技创新能力,鼓励科技人员自主创新,该厂修订并出台了《技术进步(创新)奖管理办法》,奖励范围包括预研课题、科技计划、科研...  (本文共1页) 阅读全文>>

《新教师》2016年11期
新教师

红花向阳 朵朵芬芳——福建省闽侯县上街红峰小学

福建省闽侯县上街红峰小学坐落于闽江之畔,毗邻书香四溢的上街大学城。学校创办于1988年,至今已发展成为闽侯县办学规模最大的一所农村小学。校园占地面积21320平方米,建筑面积11544平方米,绿化面积5500平方米。现有38个教学班,在校学生2071名。教师95名,其中省市县骨干教师及学科带头人9人,研究生学历2人,大学本科学历74人。学校曾获得全国、省、市“少先队红旗大队”,“...  (本文共1页) 阅读全文>>

《中国包装》2002年05期
中国包装

勇于开拓市场 红峰机电又出新品

成型、封口、分切……整个包装过程一气呵成,引来一片啧啧称赞声,这是9月2日,孝感三江红峰机电设备有限公司(简称红峰机电)多功能吸塑包装机在北京国际科技展上的一幕。它设计简洁、操作灵活方便,吸引了众多行家的目光。 红峰机电公司是医用棉纱敷料加工设备制造的专业厂家,该公司依托三江集团红峰厂在机电一体化产品研制与生产上的特有优势,不断开发新产品并形成系列萨粤出口的高质量医用敷料的加工机械领域里,研发与生产规模在国内领先,成功地开发和规模化生产系列全自动棉纱布折叠机、医用牙科片折叠机及医用棉纱布块包装机等机电产品。该公司以产品定单指导生产,做到无成品库存,货款回收率达95%以上,年利润以3毗的速度递增,公司在同行业厂家中,具有较强的市场竞争能力,发展势头强劲。8月20日,红峰机电公司与泰国某客户签订的关于卫材设备的产销合同正式生效,该公司又一批产品走出国门。 在此次科技展上,本刊记者对公司的副厂长李大坚先生进行了专访,据李副厂长介绍,此...  (本文共1页) 阅读全文>>

《广西质量监督导报》2001年06期
广西质量监督导报

建筑雄风,看我武峰──记红峰水泥有限公司

红峰水泥有限公司前身是“武鸣县水泥厂”,该厂是一个具有30多年水泥生产历史的国家中型二档企业,是广西最大的建材工业企业之一。目前具有年产30万吨水泥的生产能力,主要产品有“武峰牌”(42.5等级)普通硅酸盐水泥,425#白色硅酸盐水泥以及蓝、黄、红、绿等多种彩色水泥。企业对产品质量严格把关,确立了“四个百分之百”和“三个符合” 的质量目标。(四个百分之百:出厂水泥合格率 100%;富裕强度合格率100%;包装袋重合格率100%; 一等品率100%。三个符合:符合国家标准、行业标准、规程、规范...  (本文共1页) 阅读全文>>

《中国安全生产》2016年07期
中国安全生产

湖北红峰:文化铸就安全魂 平安书写航天梦

企业的核心价值观决定着企业的性格和命运,湖北三江航天红峰控制有限公司(以下简称红峰控制公司或公司)致力于航天安全文化建设和安全生产标准化建设,实施“科技兴安、本质安全”发展。公司安全文化建设以“生命”为重心,发挥文化的辐射作用,凝聚正能量,让安全文化滋养心田,使“安全第一、以人为本”的安全理念成为报效祖国、服务社会、服务企业的思维方式和行为指导。通过安全文化价值引导入心,文化实践“小”“微”着手入行,文化激励典型引路入道,使安全价值观落地生根,形成具有航天特色的安全文化品牌,保证公司科学发展、安全发展。安全文化导航,价值引导入心安全文化是企业实现本质安全整洁的生产现场的基石。红峰控制公司以航天特色的“零缺陷系统管理体系”为主要载体,以“零伤害、零隐患、零违章”为目标,推进安全生产三基管理(基层、基础、基本功),逐步完善了安全理念、安全制度、安全环境、安全行为等四大安全文化管理系统,让安全文化“引领管理,塑造品牌”,使“安全是生命...  (本文共2页) 阅读全文>>

《工友》2014年04期
工友

红峰家的“密码”——“全国模范职工之家”红峰公司工会侧记

怎样才能让千人一心拧成一条绳?怎样才能让每个人在企业发展与个人进步中找到最佳平衡点?在43年的发展历程中,中国航天三江集团红峰公司(以下简称红峰公司)工会交出了一份令职工与企业都满意的答卷。公司工会始终如一地坚持“维权、服务”这一宗旨,抓住“直通车、小品牌、大责任”这一信条,让1000多个红峰人不仅为国防建设贡献才力心智,更培育出了“全国五一劳动奖章”获得者、“全国技术能手”、中国青年“五四”奖章先进集体、全国“学习型”先进班组、全国质量管理先进班组等多个先进集体和先进个人,实现了员工与企业共同成长、共同进步。“8个字”链起发展直通车“群众认可、企业满意”,这8个字看起来简单,背后却是红峰公司党政工团齐抓共管,多链条多渠道打通职工与企业之间直通车的努力结果。工会每年都要认真组织签订《集体合同》、《工资协商专项集体合同》、《女职工特殊权益保护专项集体合同》、《劳动安全卫生专项集体合同》,还专门组织职工代表成立监查队,对劳动报酬、工...  (本文共2页) 阅读全文>>

权威出处: 《工友》2014年04期