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人力资本价值:激励最合适的人

大家都在讲人才最重要,但是不是所有人都需要保留和激励呢?不!$$“不同的人带给企业的价值  (本文共2页) 阅读全文>>

《经营与管理》2019年08期
经营与管理

人力资本价值提升促进企业自主创新能力的机制研究

党中央提出建设创新型国家,并将人才作为至关重要的战略资源。人力资本发展的最重要的不在于价值本身,而在于价值不断提升。人力资本价值提升是促进企业自主创新...  (本文共4页) 阅读全文>>

《今日财富(中国知识产权)》2018年09期
今日财富(中国知识产权)

刍议企业人力资本价值的计量方法

人力资本现已成为企业的核心竞争力之一,但目前尚未有人力资本价值计量的标准方法,企业只能自行选...  (本文共2页) 阅读全文>>

《现代国企研究》2016年20期
现代国企研究

激活人力资本价值对高新技术企业人员成本管控的影响

随着国内外市场经济的发展和变化,高新技术企业面向市场的生存竞争压力不断增大。为了保持高新技术企业持续的创新能...  (本文共1页) 阅读全文>>

《现代经济信息》2015年01期
现代经济信息

基于人力资本价值计量方法的研究

人力资本价值计量问题是近年来学术界研究的热点问题之一,也是一个长期困扰理论界和管理界...  (本文共2页) 阅读全文>>

《商业时代》2013年01期
商业时代

企业人力资本价值评价与价值管理策略

传统的评价企业价值的方法忽视了人力资本作为资产对企业的贡献作用,尤其是在以人力资本为核心资产的咨询行业中,传统方法的弊端制约了其适用性。本...  (本文共2页) 阅读全文>>