分享到:

中年和已生育女性就业:乡村劳力转移新课题

既然中国乡村尚有1亿左右的富余劳动力,为什么城市会招不到农民工呢?问题出在农民工供求年龄结构的不匹配上 $$    中国乡村目前确实还有1亿左右的富余劳动力,但这些劳动力中,相当多的是中年劳动力和已生育女性 $$    中国劳动和社会保障部部长田成平最近在谈到中国就业形势时指出:中国农村有劳动力4.97亿,除去已经转移就业的2亿多人及从事农业需要的1.8亿人,尚有1亿左右的富余劳动力。按照“十一五”规划目标要求,每年要转移就业900万人。 $$    这里所说的转移就业,应该是指在已经转移就业2亿多人的基础上,每年转移就业的净增数量。 $$    如果要做到“十一五”乡村每年转移就业净增900万人,就必须面对一个前所未有的新课题。这就是:“十一五”转移就业的乡村劳动力中,中年劳动力和已生育女性将占很大的比重。 $$    青壮年剩余劳力所剩无几 $$    2004年,中国出现了全国性的“民工荒”。对此,许多人感到不解。既然中国...  (本文共2页) 阅读全文>>

《未来与发展》2018年07期
未来与发展

乡村劳动力非农务工收入差距探析

0引言乡村劳动力流动和农民就业事关我国经济发展的大局,也是“三农”问题中的重中之重。改革开放以来,随着市场化体制的改革,越来越多的乡村劳动力离开农业进入非农产业就业。占劳动力绝大部分的农业劳动力逐步转向非农部门就业也是经济现代化进程伴随着就业结构转型的普遍规律。《2016年农民工监测调查报告》显示,截至2016年底,我国农民工总量达到28 171万人,农民工月均收入达3 275元。中国农民自发选择非农就业掀起的农民工浪潮,已成为推进这个历史进程的基本力量。随着我国城镇化进程的不断深化,乡村流动外出的劳动力为城市的发展做出了巨大贡献。经济动因应该是乡村劳动力流动形成的内在机理[1],迁徙择业也是其行为主体对选择的行为预期收益与成本进行权衡的结果;因此,追溯不同时期的收入及分化是理解中国乡村剩余劳动力外出就业现象的重要环节。当下,新型城镇化是中国经济发展的新引擎,而新型城镇化的突破口在于推进流动人口合理、有序的市民化进程,中国共产党...  (本文共7页) 阅读全文>>

《阴山学刊》2001年02期
阴山学刊

我国乡村劳动力资源的合理利用

劳动力资源是指凝结在劳动力身上的 ,能够产生生产效益的能力 ,它与其它自然资源相比较是一种特殊的资源 ,它既是劳动资源的生产者 ,又是劳动资源的消费者 ,这种资源只要利用适当 ,它产生的价值可以超过其本身所消费的价值 ,能为社会积累财富 ,若使用不当则可影响社会财富的积累。我国乡村劳动力资源是我国社会经济发展中一种最重要的资源 ,它有作为劳动力资源本身固有的特性 ,而且其开发潜力相当巨大。在现阶段 ,充分、合理利用乡村劳动力资源面临许多问题 ,但是只要能够将它与自然资源、社会资源之间的关系协调好 ,合理利用 ,充分发挥其潜力 ,就能够有力地促进我国社会经济的发展。一、我国乡村劳动力资源的特征1、乡村劳动力资源数量巨大、质量低。据 1999年《中国统计年鉴》 ,我国 1998年乡村共有劳动力 4 6 4亿人 ,占乡村总人口的 80 12 % ,占全社会劳动力的 6 5 %。不仅如此 ,而且从 70年代至 90年代是我国劳动力增长...  (本文共4页) 阅读全文>>

《中国经济问题》1988年03期
中国经济问题

论我国乡村劳动力资源的有效利用

劳动力资源的充分、有效利用,是一个国家经济发展的重要因素。本文试图从我国国情出发,探讨如何有效地利用我国乡村中充足的劳动力资源,加速我国社会主义现代化建设。 一、农业粼体化与乡村劳动力的开发利用 我国农业集体化运动,其宗旨在于引导我国农民走共同富裕的社会主义道路,客观上也起了充分利用乡村剩余劳动力的作用。单家独户乃至互助组,无法也无需大规模农田基本建设,只有大批农民组织起来,农闲时间大搞农田基本建设工程才成为可能。因此,集体化运动成了一种吸收剩余劳动力的有效机制。 从1949年,每年就有相当数量的乡村劳动力把农闲时间投在农田基建方面。1049年至1960年期间,约有500亿劳动日用于农业水利建设,完成约700亿土石方的劳动量,相当于挖掘了96。个苏伊士运河。从196。年起,农田基本建设则每年必搞。年年冬春两季,数以千万计的人民公社社员投身于“让高山低头,叫河水让路”的热火朝天的农田基建项目之中:建水库,修水渠,开山造田,平整土地...  (本文共6页) 阅读全文>>

《浙江经济》2004年21期
浙江经济

提高乡村劳动力收入:优化从业结构最重要——乡村劳动力从业结构、教育素质与人均收入间关系的实证研究

进统筹发展,切实解决“三农”问题,关键就是让乡村劳动力增加收人笔者从我国东、中、西部三大经济地带挑出几个典型的人口大省—山东、河南、安徽和四川,再把它们同经济发达的广东省的乡村劳动力相比较,试图揭示我国乡村劳动力人均收人与其从业结构和教育素质之间的关系。 乡村劳动力从业结构变动 (2996一2()(一2年) 从“配第一克拉克法则”可知,伴随着社会经济的发展,一个社会的产业结构会出现第一产业向第二产业,进而向第三产业推移的现象。伴随着产业结构优化,乡村劳动力会从第一产业逐渐向第二、三产业转移,这是判断一个地区经济发展阶段的重要标志。 乡村劳动力从业结构的优化程度,可以用从业结构指数来衡量。从业结构指数的假设建立在随着非农化进程的发展,乡村劳动力所从事的行业日益从第一、二产业向第三产业推移,从事的三产业的劳动力也越来越多;假设乡村劳动力的未来最优从业结构为每一位劳动者全部从事第三产业,当然,这只是个趋势。从西方发达国家的发展轨迹看出...  (本文共2页) 阅读全文>>

《中国矿业大学学报(社会科学版)》2019年04期
中国矿业大学学报(社会科学版)

乡村劳动力价值萎缩:现实、固化机制与干预策略——兼论乡村振兴规划的渐进性改革

进入新时代,在2020年全面建成小康社会的目标指引下,乡村振兴作为国家的一项重要战略,进入国家顶层设计,同科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略等七大战略一起,成为国家治理成败的重要试金石。2018年,国家印发《乡村振兴战略规划(2018—2022)》,特别指出“坚持农民主体地位,充分尊重农民意愿,切实发挥农民在乡村振兴中的主体作用,调动亿万农民的积极性、主动性、创造性,把维护农民群众根本利益、促进农民共同富裕作为出发点和落脚点,促进农民持续增收,不断提升农民的获得感、幸福感、安全感”,提出了“产业振兴—X—农民致富”的总体规划路径。而后,各地结合实际,开展了各具特色的规划探索。笔者在编制各级乡村振兴规划过程中试图将国家乡村振兴战略规划提出的总体路径落地,在这个过程中发现了一般意义上的广大农村区域劳动力价值萎缩的问题,即在“产业振兴—X—农民致富”这一链条之间存在梗阻,这一问题能否成功解决,将深刻影响乡村振兴规划的实施。因...  (本文共11页) 阅读全文>>