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如何拓宽农民增收渠道

在中央惠农政策、粮食丰收、农产品价格上涨等有利因素的共同作用下,去年我市农村经济出现多年少有的发展势头,农民收入有了大幅度提高。但随着这些利好因素的逐渐消失,推动农民持续增收却面临很大困难。今后若想让我市农民收入在目前的基础上大幅度增加,拓宽农民增收渠道十分必要。如何拓宽农民增收渠道?笔者就此话题采访了赵又晴、李华清、王兴太、周文银等市政协委员,他们结合自己在农村的调研情况发表了看法。$$@@@提高农民综合素质是关键@@@$$我市人多地少,农村拥有100多万富余劳动力,这在很大程度上影响了农民收入的增加。另外,一个地方经济的发展最终要靠人——劳动者,但我市农民科技文化素质整体上不高,已成为农村经济快速发展的一个“瓶颈”。委员们认为,要拓宽农民增收渠道,首先要解决农民就业问题,促进农村富余劳动力转移,一方面要扩大乡镇企业生产规模,发展二三产业;另一方面应全面加强农民的职业培训工作,提高农民的科技文化水平和现代化素质,提高我市农民就...  (本文共2页) 阅读全文>>

《江苏农村经济》2013年10期
江苏农村经济

全力拓宽农民增收渠道

促进农民增收,不仅是“三农”工作的中心任务,也是农村改革发展稳定的重要基础。从实现全面小康向现代化迈进,重点在确保农民收入持续稳定增长。当前,农民增收既面临新情况新问题新困难,更显现出亮点纷呈的大好机遇和充满希望的广阔空间,关键是如何采取切实措施,全力拓宽农民增收渠道。拓宽农民增收渠道,重点要巩固提高家庭经营收入。加快发展农业产业化是增加农民经营收入的重要一环。现代农业是由生产、加工、流通等环节构成的完整的产业体系,每一个环节都有很多的就业增收机会。推进农业产业化经营,建立龙头企业与农民的利益联结机制,可以最大限度扩大农民就业容量,分享增值收益。拓宽农民增收渠道,必须抓住休闲观光农业的发展机遇。休闲观光农业和乡村旅游业是充分利用农业景观资源和农业生产条件的一种新型生产经营形态,也是深度开发农业资源潜力、增加农民收入的新途径。要充分利用农村丰富的资源,发展农村非农产业,培育壮大特色经济。休闲观光农业发展提速,农民增收潜力很大,前景...  (本文共1页) 阅读全文>>

《江苏政协》2005年06期
江苏政协

图片新闻

今年以来,连云港市政协高度关注“三农”问题,把如何拓宽农民增收渠道作为主席会议重点调研课题、前不久、在市政协主席俞素娥带领下,组成6个专题调研组,深入3个县和邻近的兄弟省市考察.为农民增收致富建言献策。前不久.民进连云港市委赴...  (本文共2页) 阅读全文>>

山东农业大学
山东农业大学

滨州市农民增收的长效机制

我国是一个农业大国,农村的稳定与发展关系着社会主义现代化建设的全局,在一定程度也关系着我国综合国力的提高。而农村稳定与发展的核心问题是农民收入的增长与台,本文从农民增收的研究背景、现状加以分析,并对采取的措施加以探讨。(1)首先概述了国内外农民增收状况,确定了本论文研究内容、方法以及创新思路。(2)分析了农民收入的演变过程,分析举例了农民收入的算法,同时对农民收入进行了内涵界定,确定农民收入主要来源,纯收入数量以及变化趋势,分析了农民收入的构成,以及改革开放以来农民收入增长模式。(3)详细分析农民收入来源的结构变化特征,并对两大类收入的长期变化进行趋势预测。得到如下结论:要大力发展农村二、三产业,大规模的实现农业劳动力向非农产业的转移,依靠农村工业化、城市化增长带动农民收入增长。(4)分析农民增收的长效机制结构和内容,在借鉴国外农民收入增长经验的基础上,结合滨州的实际情况,提出从农业自身,农业外部环境等层面促进农民增收。  (本文共61页) 本文目录 | 阅读全文>>

《致富天地》2016年04期
致富天地

促进农民增收,你有什么招

编者的话:随着农业农村的发展,农民的收入来源不再单一,在务农之外,还有了工资性收入和其他收入」如果说全面建成小康社会,三农是短板,农民增收是关键,那么该如何拓宽农...  (本文共1页) 阅读全文>>

《铜仁职业技术学院学报》2011年06期
铜仁职业技术学院学报

农业规模经营对农业企业带来的机遇与挑战

据2011年4月25日人民网报道:时下我国部分蔬菜市场出现了“菜贵伤民”“菜贱伤农”同时存在的怪圈。全国18种蔬菜平均批发价格三周来累计下降16.2%。上海农民开拖拉机碾掉百万斤卷心菜,济南菜农自杀。然而市民认为市场菜价很高。上述报道引发我们思考为何“菜贱伤农,菜贵伤民”怪圈会同时出现?原因自然是多方面的,诸如流通成本过高,人工、场地租金等成本不断上涨,去年的气候灾害致使南方、北方同种蔬菜集中上市增大了供给等等。为破解这个怪圈,国家农业部、商务部等部委组织大型连锁企业农产品批发市场等流通企业直接采购蔬菜、优先销售滞销蔬菜的举措。个中彰见政府机关急菜农所急之情怀,但是一个问题也摆在公众面前:仅凭组织企业直接采购就能避免“菜贱伤农”现象出现吗?回答恐怕不太乐观。笔者认为,造成此现象的一个深层次的原因是我国农业的分散化经营,即“小农户大市场”的矛盾,而实现规模化、集约化经营是实现我国农业现代化的必然路径。一、农业规模化、集约化经营需要...  (本文共3页) 阅读全文>>

《企业科技与发展》2017年10期
企业科技与发展

农业企业员工流失的原因分析及对策研究

21世纪是农业高新技术产业的世纪,农业产业的发展已成为一个国家和地区科学进步水平和生产力发达程度的重要标志(张文翔,2015)。农业企业一般都是劳动密集型企业,相比于其他行业的企业,具有以下特点:生产条件不好,工作环境艰苦;企业主缺乏现代管理和经营理念,人力资源管理不被重视。以上原因造成企业员工流失现象严重,已成为农业企业面临的最为棘手的问题之一(黄志红,2010;胡锦婷,2014)。因此,对农业企业员工流失影响因素进行分析研究,制定相应的策略,降低员工流失率,保存企业人力资源,是当今农业企业在激烈的市场竞争中获得长足发展的重要保障。1农业企业员工敵的原因分析1_1企业管理制度不健全目前,我国不少农业企业仍采用经营权和所有权不分离、管理权及决策权完全掌握在管理者手中的家族式管理模式。管理者在制定相应的规章和条例时,很少考虑到员工的实际需求,员工很难参与公司的管理及运营。这种不完善的公司管理制度,容易造成员工对工作内容认知的偏差,...  (本文共3页) 阅读全文>>