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企业多元利益主体共同治理机制研究

企业要建立牢固的市场竞争力,必须走可持续发展道路,而可持续发展战略的制定、实施、控制和调整过程是否真正有利于企业的生存与发展,要受到企业治理效率的影响。企业治理不仅影响到可持续发展战略的实施,而且是对企业整个可持续发展战略过程的管理和监督。多元利益主体共同治理机制能从各方保证企业可持续发展的要素得到良好的运行。$$引言$$可持续发展的概念最早由联合国世界环境与发展委员会提出,具体是指21世纪无论发展中国家还是发达国家正确协调人口、资源、环境与经济间相互关系的共同发展战略,是人类求得生存与发展的唯一途径。此后,可持续发展概念,由社会生态领域进入了包括企业管理在内的众多社会经济领域,企业的可持续发展也引起了众多学者的关注。一般而言,企业可持续发展是指企业作为盈利性组织,在追求长期的发展过程中既要考虑近期的利润增加和市场扩大,又要考虑持续的盈利增长,且防止增长过度或增长不足,满足企业利益相关者的合理利益需求。企业可持续发展是一种可以促...  (本文共4页) 阅读全文>>

中国科学技术大学
中国科学技术大学

多元利益主体共同治理机制研究

从20世纪30年代,Means和Berle在其《现代公司和私有财产》一书中,提出著名的所有权与控制权分离理论以来,公司治理一直是企业经济学关心的核心问题。传统的“股东至上主义”根据风险收益匹配的原则,认为股东理应享有企业的所有权,即企业的目标是股东利益最大化。但20世纪90年代以来,随着经济全球化步伐的加快,国际竞争的日益激烈以及科学技术的迅猛发展,以企业为核心的社会经济系统面临一次巨大的飞跃,其基本标志就是以信息技术、知识积累、知识共享和网络化为特征的组织的兴起。投入企业的各种资源的稀缺性发生了相对转移,公司治理面临一系列新的矛盾。主要表现在向企业投入了各种专用性资产的多元利益主体要求参与公司治理,分享企业所有权;多元利益主体的利益冲突与协调;联合决策过程中出现的效率障碍;多项目选择的优化以及联合收益如何分配等问题。所以,探询这些新矛盾的本质以及如何解决这些新矛盾就成为本文的主要理论尝试和研究重点所在。同时,我国国有企业治理改...  (本文共149页) 本文目录 | 阅读全文>>

重庆大学
重庆大学

电网建设项目利益相关者治理机制研究

利益相关者共同治理理论对于我国项目治理机制的健全发展具有重要的指导意义。本文以电网建设项目为研究对象,探讨电网建设项目基于多元利益相关者共同治理机制的构建。由于电网企业的自然垄断属性和公用型属性,长期以来,传统项目管理多是关注项目可行性或简单依靠施工技术的项目管理方式来赢得市场,而对电网建设项目反映的经济问题关注不够,这种竞争模式己经不适应市场经济发展的需要,项目管理面临一系列新的矛盾及问题。主要表现在向电网建设项目投入了各种专用性资产的多元利益相关者要求参与项目治理;多元利益相关者之间存在利益冲突;不确定条件下项目利益相关者的协调激励和约束等。同时,我国电网建设项目治理改革的深化及其成效的实现归根结底是关于电网建设项目治理模式的选择及其治理机制构建问题。所以,探寻这些问题的本质以及如何解决这些矛盾就成为本文的主要尝试和研究意义所在。本文首先通过对国内、外项目治理机制研究发展等作了广泛的文献回顾,对不同的理论观点进行了整理和述评...  (本文共143页) 本文目录 | 阅读全文>>

吉林大学
吉林大学

中国生态功能区治理模式研究

20世纪70年代,中国政府开始重视生态环境保护工作;进入21世纪,中国政府全面启动生态功能区治理工作,标志着中国生态环境治理由单要素保护向注重生态系统完整性保护变革的新的历史阶段。但是,长期以来,中国生态环境治理始终坚持政府主导的治理模式,市场机制调节作用发挥不充分,社会公众参与严重不足。生态功能区治理的长期性、复杂性以及治理实践难以实现预期目标等问题,日益暴露出政府主导治理模式的缺陷与不足。伴随“利维坦”主导机制和市场机制的相继失灵,环境公共治理逐渐成为西方发达国家政府和学界探索实现生态环境有效治理的第三条道路。公共治理作为一种新的研究范式和应用范式,限于中国政府主导治理传统的根深蒂固、市场机制不健全、公民社会不成熟等诸多因素的制约,还面临实施困境。本文写作的目的就在于结合中国生态功能区治理实际,探索构建政府主导——利益相关者参与治理模式,在促进生态功能区良善治理的同时,实现公共治理理论与实践的本土化发展。  (本文共182页) 本文目录 | 阅读全文>>

中国矿业大学(北京)
中国矿业大学(北京)

基于效率与公平的国有煤炭企业公司治理研究

国有煤炭企业是我国能源供应的重要保证,国有煤炭企业的效率和公平问题更是关系到国计民生的大问题。依据科学发展观的思想,效率和公平并重的发展模式是我国国有企业的治理目标的正确选择。本文正是在这样的背景下对基于效率和公平的国有煤炭企业公司治理问题展开研究。本文在充分分析国内外相关研究现状的基础上,根据现代的经济管理以及系统科学的理论,首先对国有煤炭企业的效率和公平体系进行研究,设计出符合我国现状的国有煤炭企业的效率和公平评价体系。其次,基于对效率和公平的认识,通过模糊信息下合作博弈模型的构建和应用,对我国国有煤炭企业共同治理的变革方向进行了论证。最后,笔者开创性的构建出了基于效率和公平的国有煤炭企业公司治理系统的SD模型,并通过对模型模拟结果的分析,对国有煤炭企业的治理变革进行了政策分析,提出了相关的政策建议。  (本文共138页) 本文目录 | 阅读全文>>

东北财经大学
东北财经大学

企业利益相关者共同治理与相互制衡研究

公司治理问题是伴随着公司所有权与控制权的分离而产生的,但受到关注却始于20世纪80年代。在20世纪80年代以前,对“谁是企业所有者”的答案是不言而喻的,股东主权至上和私人财产神圣不可侵犯是市场经济的黄金定律,物质资本被认为是公司得以建立的基础,股东自然而然地垄断了公司治理中的所有权力,拥有独一无二、至高无上的地位。然而,从20世纪90年代初开始,“股东至上”理论受到了利益相关者理论的强烈挑战。随着人力资本作用的不断提高以及技术创新能力的日益增强,股东以外的其他利益相关者的力量逐渐加强,他们不甘于继续做外部的旁观者,希望能够参与到公司治理中。基于此,笔者以利益相关者理论为基础,旨在突破传统公司治理强调股东利益最大化的局限,立足于科学合理的企业利益相关者界定和分类,探讨利益相关者参与公司治理的理论框架,提出利益相关者共同治理的实现方式和实现途径,构建我国企业利益相关者共同治理机制体系,进而提出多元利益主体共同治理的对策建议。全文除导...  (本文共232页) 本文目录 | 阅读全文>>