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走出就业观念“误区”

$T “大学生就业难的现象,只是一种表象!”广州锐旗人力资源服务有限公司董事长杨希宏在会上表示,目前无论是高校、还是企业都陷入了观念上的“误区”。只有纠正这些错误的认识,才可能真正有效地引导、帮助大学生实现顺利就业。究竟高校、企业存在哪些观念“误区”?杨希宏作了如下解释。$E$$误区1:大学生就业“难”?$$短短几年时间里,许多内地高校的就业率就纷纷由计划经济“统分统配”时代里的100%,迅速跌落到一次性就业率仅有60%甚至更低的水平。这种强烈的反差,无论让高校、大学生还是社会都产生“大学生找工作难”的印象。$$但以美国为例,大学生的整体就业率仅有50%左右;在日本,也只有60%的大学生能够在毕业离校前找到工作。我国内地大学生60%的就业率,和美国、日本等发达国家相比并不低。同时,这不仅是近年来持续的经济改革所带来的必然结果,也是高校毕业生自主择业和就业渠道越来越市场化、多元化所导致的变化。因此,尽管几年来大学生的就业率经历了从...  (本文共3页) 阅读全文>>

权威出处: 信息时报2003-11-17
《兰州教育学院学报》2013年10期
兰州教育学院学报

加强就业思想教育,引导大学生走出就业观念误区

据解放日报报道,2013年,高校毕业生达到699万,创下历史新高,而用人单位招聘岗位下降10%—15%[1]。因此,今年就业形势仍不容乐观,不少网民称2013年为“史上最难就业年”。宏观经济整体不景气一直被认为是罪魁祸首,但实际上,大学生在求职过程中存在的就业观念误区更是束缚了大学生的发展。为了更好地了解大学生就业状况和择业心理,帮助大学生顺利就业,笔者于2013年5月对江苏城市职业学院不同专业的毕业生进行了随机问卷调查。共发出问卷150份,回收125份,有效回收率80.3%。为了能更加真实地了解大学生的择业心理,问卷采取无记名形式。调查结果表明,当前大学生求职心理还还不成熟,还有很多盲区与误区,主要是自卑与自负并存,就业期望值不合理;求稳、仕途等传统观念根深蒂固;依赖、盲目从众、攀比倾向明显。一、大学生择业心理的主要误区(一)自卑与自负并存,就业期望值不合理在笔者对江苏城市职业学院不同专业的毕业生进行的调查问卷中显示,在对当前...  (本文共3页) 阅读全文>>

《改革与开放》1997年08期
改革与开放

走出就业观念的六个误区

勿庸置疑,现实中的我国劳动就业形势是极为严峻的。据统计,现在,我国城镇的隐性失业率为18.8%,绝对人数为3161万人;在农村,农民的隐性失业率为31%,绝对人数为1 .38亿。 可以断定,就业难的问题还将长期困扰着我们。有关部门预测,“九五”期间,我国城镇5年内需安排5400万人,而同期可提供的就业岗位约为3820万个。若不采取有力措施,到2000年,我国城镇仅公开失业率就要上升到7.4%。在农村,五年内新增劳动力与剩余劳动力的总量将上升到2.14亿人,而在这期间农业和非农业仅能增加安排7700万人。 就业问题,涉及千家万户,既是经济问题,又是社会问题,同时,也是政治问题。可以说,牵一发而动全身,是多种矛盾的聚焦点。这一问题解决得如何,其影响是极其巨大的。因而,我们必须高度重视并努力解决好中国现实的劳动就业问题,树立新的适应社会主义市场经济要求的就业新观念。具体来说,就是— 一、要走出“‘时代不同了,男女都一样’,无视性别差异...  (本文共3页) 阅读全文>>

《课程教育研究》2017年22期
课程教育研究

大学生就业竞争力分析

前言我国今年开始实施扩招,这让大学毕业生数量迅速增加,大学生就业就成了一个非常严峻的问题,这对每一个大学生来说都是巨大的挑战。面对强烈的竞争,我们国家相关的政府部门、各大高校都为此制定一些有利政策,开始进行教育改革,努力为大学生提供更好的就业环境和创业条件。但是,主要还是大学生自己,俗话说得好,“三分靠天定,七分靠打拼”,大学生自己应该主动地提高自身的素质。只有自身的综合素质得到提高,才能轻松的参与到这场战争当中,只有合乎社会的要求,才能进入人才市场,打出属于自己的一片天地。一、调整就业观念,做好就业规划大学生进入社会就业实际上是认识与适应社会的过程,在这个过程中要求大学生能对自身有一个客观的认识,也能够主动去适应社会。首先,在这个过程中,大学生应该要客观认识自我,给自己进行准确的定位。认真问问自己,自身的学习是否达标,证书是否丰富,社会实践是否合格,自己的能力究竟怎样,气质和性格是否适应了社会需要,有什么特长和爱好,理想是什么...  (本文共1页) 阅读全文>>

《当代教研论丛》2017年07期
当代教研论丛

生涯适应力理论在大学生创新创业教育中的渗透

生涯适应力指的是个体对于可预测的生涯任务以及不可预测的生涯问题的准备程度和应对能力,是当今社会生涯心理学的热点话题。生涯适应力不仅能决定个体的发展方向,还决定其未来发展质量。在社会中,生涯适应力能在一定程度上促进转化个体进行顺利成功的改变,最后达到提升生活幸福感、工作成就感的目的。生涯适应力是大学生面对人生转折、问题、任务等重大变化时重要的心理资源,是大学生能快速适应环境变化的关键依据,更是大学生在脱离校园后取得生涯成功的元能力。因此,在对大学生进行创新创业教育时,应该结合生涯适应力理论依据,将其融入教学法中,成为促进学生转型升级的关键。一、生涯适应力理论生涯适应力是生涯心理学领域的一个热点课题,由美国生涯心理学家savickas倡导,所谓生涯适应力是指个体对于可预测的生涯任务,所参与的生涯角色与面对生涯变化或不可预测的生涯问题的准备程度与应对能力。在1997年时,savickas的生涯适应性理论主要是秉承着计划性适应态度,以促...  (本文共2页) 阅读全文>>

《环球市场信息导报》2016年38期
环球市场信息导报

大学生创业就业问题分析及对策

创业的内涵创业是一个商业领域概念,随着商业活动的不断发展,创业的重要性也被人们越来越关注,并从商业领域转移到高校,并成为高校研究的一个重要部分。自从我国高校开始大众化教育,中国高等教育的在校生人数世界第一。这既是中国高等教育发展的欣欣向荣,也是对社会就业能力的严峻挑战。如何解决如此庞大数量的大学生就业问题,是一个迫切而困难的社会问题。从目前大学生就业形势来看,社会所提供的工作岗位已经无法满足毕业大学生的工作需求,而曾经的“铁饭碗”更是慢慢在破碎。从就业率来看,每年都有毕业大学生在毕业时无法找到工作,社会上出现了一种相对“供大于求”的现象。这种现象就要求大学生转变传统就业模式。为自我实现寻求新的机遇——创业。随着就业的越来越艰辛,创业会成为很多大学生的必经之路。但创是艰辛的,并不是每一个人选创业都能获得成功,选择创业,我们就要准备巨大的付出。当代大学生创业就业现状随着我国高校扩招政策的实施,据统计,从2013~2015年,我国应届...  (本文共2页) 阅读全文>>

《祖国》2017年02期
祖国

浅析大学生创业问题

育一、大学生创业优势分析大学生就业难问题越来越严重的今天,大学生创业作为一种新兴就业途径成为了越来越多的高校毕业生的选择。虽然必须考虑市场风险性,但是大学生创业的优势显而易见。(一)对社会就业的影响大学生创业降低了就业竞争率,不仅解决了自己的就业问题,还能够为他人提供就业岗位,一定程度上减低了社会就业压力。高校毕业生的增加与用人岗位的少量需求形成了严重冲突。所以,大学生创业不失为一种明智的就业选择。(二)对社会发展的影响高校毕业生作为高学历高知识的拥有者,有着过硬的文化知识与专业知识,他们作为年轻人,更具有一定的创新才能。除此之外,创业本身创造的财富可以为国家创造更大的财富,从而促进国民经济的发展,为国家GDP做出贡献。由此可见,大学生创业将会推进社会的进一步发展。(三)对大学生人生经验的影响很多人担心,受从小的应试教育的影响,很大一部分大学生有着人际交往方面的不足以及社会经验的不足等缺陷,很容易被社会上的不法分子与不良商家欺骗...  (本文共1页) 阅读全文>>

权威出处: 《祖国》2017年02期