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茶产业组织结构与绩效研究

市场组织结构与绩效是产业组织理论的基本命题。不同产业有其共性,但也有其特殊性。我国茶叶生产、加工和经营的市场主体十分清晰,且具规模,因此可作为相对独立的产业进行研究。茶产业是我国传统产业,发展历史悠久,至今在我国南方山区经济中仍占有重要地位。针对世界经济一体化的趋势,“如何推进我国传统茶产业改造与升级、提高产业竞争优势”是当前迫切需要解决的问题。产业竞争力具体落实在产业组织载体上,因此组织制度是影响产业发展的一个重要变量。本文研究茶产业组织制度与绩效的关系,试图得出茶产业市场组织结构与绩效一般性结论,进而提出具体政策建议。论文主要研究内容和结果如下:(1)茶叶有不同于其它产品的技术属性和市场属性,这些属性决定着茶产业组织形式和产业运行的基本特点。茶叶生产的特点是,茶树上采摘的鲜叶不能直接用来消费,而必须进行加工才能成为消费品;茶园投入有一定的资产专用性;鲜叶容易腐烂,这些技术特性使得鲜叶外部化交易会存在很高的交易成本,交易中不同  (本文共203页) 本文目录 | 阅读全文>>

《商业时代》2008年04期
商业时代

西部产业组织结构的演进历程及最佳途径

西部大开发战略实施以来,西部经济增长速度有了较大提高,增长质量有了较大改善。然而与东部发达地区相比,差距没有缩小,反而有拉大趋势。产业组织结构是影响经济增长的重要因素之一,合理的产业组织结构可以有效利用和配置资源,避免重复生产和重复建设,产业的适当集中可以保证较高的利润率水平,有效的组织结构是培养国际竞争力的重要条件。本文分三个时期即传统计划经济体制时期(1949~1978年)、有计划商品经济体制时期(1979~1992年)和初步建立市场经济体制时期(1993至今)来阐述西部产业组织结构的演进历程,并探寻相关的制约因素,在此基础上找出推动产业组织结构演进的最佳途径,以实现西部经济的快速增长。西部产业组织结构的演进历程(一)传统计划经济体制时期1949年到1957年,西部主要工业部门的生产集中度有所提高。从1952年开始,国家实施把大量中小企业合并在一起的政策,配合156个大型项目的建设,西部在一些新的工业部门中参照前苏联的标准,...  (本文共2页) 阅读全文>>

《现代经济探讨》2006年07期
现代经济探讨

我国文化产业组织结构存在的问题及优化对策

产业组织是指市场经济条件下产业内企业与市场的关系,也就是产业内企业间竞争与垄断的关系。之所以称产业组织,实际是指产业内企业与市场的合理组织,即在市场机制作用下,既要使企业充满竞争活力,实现有效竞争,又要充分利用规模经济性,实现资源的优化配置,避免过度竞争带来的低效率。①产业组织理论主要研究三个紧密相关的问题:市场结构,市场行为和市场绩效。产业组织研究的落脚点是对产业公共政策的研究。即如何制定产业组织政策来优化调整产业组织结构,以推动产业的可持续发展。产业组织结构合理与否是影响一个产业成功发展的关键因素之一,因此研究我国文化产业的组织结构对于优化我国文化产业组织结构,推动文化产业可持续发展,提高我国文化产业的国际竞争力,无疑具有重要的现实意义。一、我国文化产业组织结构状况及存在的问题分析我国文化产业组织结构,须考虑三个因素。1.文化产业内部不同产业或行业具有不同的组织结构特点。文化产业实际上是由演艺业、影视业、音像业、娱乐业、文化...  (本文共4页) 阅读全文>>

《辽宁经济》2000年09期
辽宁经济

当前我国产业组织结构存在的主要问题

产业组织结构调整是当前我国经济发展过程中所面临的一个主要问题 ,也是理论界探讨的一个热点问题。在我国通过改革逐步转向市场经济体制的过程中 ,调整不合理的产业组织结构 ,对于实现经济增长方式根本转变 ,促进市场经济趋于良性循环具有十分重要的意义。对于当前我国产业组织结构存在的主要问题 ,必须认真分析看清找准 ,这是我国调整产业组织结构的重要前提。由于我国工业化进程中产业组织结构演变曾经发生较大曲折 ,改革开放以来向市场经济的过渡有一个过程 ,在双重体制并存的情况下 ,一方面市场竞争因素在市场结构的形成和变化中发挥着越来越重要的作用 ,但又受到很大牵制。集中反映在经营差、亏损严重的很难破产 ,地方利益干扰统一市场的形成 ,国有大型企业改革滞后 ,历史包袱重 ,缺乏兼并活力。另一方面 ,国家有许多不利于鼓励企业扩大自身规模的规定。因此总的来看 ,目前我国的产业组织结构还远远不能适应经济发展的客观要求 ,存在许多亟待解决的问题 ,主要表...  (本文共1页) 阅读全文>>

《开放导报》1999年05期
开放导报

中小企业发展与产业组织结构合理化

中小企业发展与合理的产业组织结构的形成产业组织要解决的核心问题是处理好产业内竞争与垄断的关系,保持产业发展过程中的活力,提高产业整体经济效率。从一定意义上而言,大量中小企业的存在是一个产业活力的源泉。大企业有实力进行新技术、新产品的研究和开发,能充分利用规模经济,提高生产效率。但一个行业只剩下大企业必然产生垄断,失去竞争活力。权衡利用规模经济和失去竞争活力的利害关系,只有大力发展中小企业。市场经济条件下,企业的注册和诞生不受数额的限制,存在激烈的竞争,每年会有大量的中小企业倒闭破产,同时也会有大量的中小企业诞生,有的中小企业在竞争中发展成为了大企业,而大多数却在竞争中消亡。这是正常的现象,是市场优胜劣汰竞争机制实现的符合逻辑的结果,是客观经济规律。千万不要把这一过程视为“过度竞争”和社会资源的极大浪费。从经济发展的历史经验来看,小企业在开办后的第一个五年内倒闭的百分比占68%左右,能生存6至10年的占19%,只有13%的小企业能...  (本文共2页) 阅读全文>>

《中国工业经济》1988年04期
中国工业经济

以大企业为主体再造我国产业组织结构

经济体制改革以来,我国在产业组织方面进行了一些改革均探索。比如,扩大地方组织生产的权力;扩大中心城市组织企业的权力;实行全行业性峋包千或承包等,还有人提出完全由市场去引导产业重组。但实践灼结果,这些方案都还是不理想灼,原有产业组织结构的种种弊病仍然不同程度地存在着。因此,需要我们继续探索我国产业组织结构再造均新思路。我认为,在同一行业里发展两个以上但为数又不多的大企业,并以它们为主体,各自吸引和带动一批中小企业,组成相互竞争的大企业群、企业集团,这样一种产业组织结构将是比较理想的选择。一、以大企业为产业组织结构主体的必然性 1.大企业为产业组织结构主体是生产社会化的必然产物。 生产社会化是指由分散的、小规模的个体生产变为集中的、大规模的社会生产约过程。大规模生产方式的建立是与大企业密不可分的。大规模生产需要大型甚至巨型专用设备或流水线,需要大型厂房和相应沟原材料、零部件供应体系和产品销售体系,还需要大量劳动力特别是高质量沟劳功力...  (本文共6页) 阅读全文>>