分享到:

基于企业家人力资本的民营企业初创规模分析——对我国民营上市公司的实证研究

企业的初始规模是影响新创企业存活和成长的因素之一,是迫切需要研究的问题。本文以国外相关研究成果为基础,结合我国民营企业的特点提出了三个假说  (本文共5页) 阅读全文>>

《现代企业》2005年05期
现代企业

企业家人力资本产权与股票期权激励

企业家人力资本是指企业家的经营能力和创新能力。它已经成为知识经济时代最稀缺的资源,是现代经济增长中最具有...  (本文共2页) 阅读全文>>

《经济与社会发展》2005年06期
经济与社会发展

企业家人力资本与企业绩效:一个综述

近年来,国内外诸多学者从产权归属、治理机制、市场竞争等方面探讨了企业家人力资本与企业绩效之间的关系,他们主张通过产权的明晰...  (本文共3页) 阅读全文>>

《黑龙江对外经贸》2005年08期
黑龙江对外经贸

企业家人力资本的产权分析

企业家是企业组织中重要的人力资本,是维持企业运转的基本要素,企业家不同于普通的生产要素,有着...  (本文共3页) 阅读全文>>

《现代企业》2005年07期
现代企业

企业家人力资本产权和相应治理

企业家人力资本产权的特殊性企业实质上是表现为一种契约形式。企业契约是非人力资本与人力资本所有者之间以企...  (本文共2页) 阅读全文>>

《商业时代》2005年29期
商业时代

企业家人力资本的产权特征与激励机制设计

企业家资源的短缺已成为影响我国经济发展一个重要因素,不合理的激励制度又使这一问题进一步恶化。如何认识企业家人力资本的产权特征,实...  (本文共2页) 阅读全文>>