分享到:

如何规范市场分配行为

规范收人分配秩序是完善收人分配制度的前提和 基础。收人分配秩序是收人分配主体分配行为及其结 果所呈现的状态。在社会主义市场经济条件下存在三 个收人分配主体,即市场、企业和政府。规范收人分配 秩序,必须首先消除现实中这三个收人分配主体的分 配行为中所存在的诸多不规范、不合理因素。 市场分配行为的特点、功能及其扭曲 市场分配行为,是指通过市场机制的作用调节收 入分配的行为。它有四个突出特点:一是微观性。这 是由市场分配行为的直接对象是微观经济主体一企 业决定的。二是自发性。这是与价值规律的自发作用 分不开的。三是公平性。在市场规律面前,企业之间 没有等级差别,谁都不能享有任何特权,是完全平等 的。四是分化性。由于主客观条件均不相同,在市场 规律的作用下,优势企业与劣势企业之间在收入水平 方面必然会产生分化。 市场分配行为的功能集中表现在两个方面:一是 最大限度地增加整个社会的收人分配总量。这是通过 推动科学技术的发展和生产要素的优化...  (本文共3页) 阅读全文>>

《中州学刊》2006年02期
中州学刊

社会主义市场经济条件下政府分配行为的规范化

规范社会主义市场经济条件下的收入分配秩序是完善社会主义市场经济条件下收入分配制度的前提和基础。收入分配秩序是收入分配主体分配行为及其结果所呈现的状态。在社会主义市场经济条件下存在三个收入分配主体,即市场、企业和政府。规范社会主义市场经济条件下的收入分配秩序,首先要消除现实中这三个收入分配主体的分配行为所存在的诸多不规范、不合理的因素。本文仅从规范社会主义市场经济条件下的政府分配行为入手,论述规范社会主义市场经济条件下政府的分配行为。一、政府分配行为的界定在社会主义市场经济条件下,政府分配行为有狭义和广义之分。狭义的政府分配行为属于再分配,指政府作为最终分配主体是在作为初次分配的市场分配和企业分配的基础上进行的。广义的政府分配行为存在于分配的全过程。可见,狭义的政府分配行为对于收入分配的调节具有事后性、被动性,因而具有局限性,难以实现公平分配的调节目标。因而,我们这里讲的政府分配行为是广义的政府分配行为,以下简称政府分配行为。政府...  (本文共4页) 阅读全文>>

《公共行政评论》2010年06期
公共行政评论

省内转移支付均等化效应研究——政府间财政分配行为的视角

一、研究背景和文献综述中国自改革开放以来取得的巨大经济成就获得了全世界学者和实践者的广泛关注。然而,在经济增长的背后,中国正面临着一些重大的挑战,这些挑战构成了中国经济进一步发展的硬约束。而其中一个最重要的挑战就是显著且日益增长的地方政府在提供基础服务上的财政资源差异(Martinez-Vazquez et al.,2007)。与国际标准相比,中国地方政府之间人均公共支出的差距非常大,而且一直在高速增大。这些不平等的现象很有可能削弱对改革的支持,威胁社会凝聚力,并导致不合意的人口流动(黄佩华等,2003:10)。近年来,执政党也意识到这一问题的严重性,把实现地区间基本公共服务均等化作为发展和谐社会的头等大事来抓。而公共服务均等化的基础首先是地区间财政资源的均等化。由于中央财政状况好转,对西部、中部地区转移支付大大增加,到2007年转移支付已达到16000亿的规模。2003年以后,地区差距就开始缩小(王绍光,2008)。不过,从已...  (本文共20页) 阅读全文>>

《证券市场导报》1999年06期
证券市场导报

上海股票市场公司分配行为特点及趋势

股票市场中,上市公司的分配行为l方案的数据作为样本空间,对上市公司l行为作为研究的样本空间;在研究各是投资者所关注的问题,因为它不仅反l分配行为的特点及趋势进行分析研l年总体情况时;则将1991至1998年所映了上市公司在过去一段时期内的经D究。【有上市公司及其各年已实施的所有分营业绩,同时也预示及影响该公司未来D、.1…。_。、、.__【配行为作为研究的整体样本空间。累的发展思路与经营方略,并将直接影响D—‘’”—儿’m”‘—”‘【加样本总数共为1575家次。到公司未来的可持续发展。同时,对l一、样本总数11、分配行为的分类于投资者来说,上市公司的分配不仅l上海A股市场1990年12月19日正式I本研究将公司分配行为分为只配意味着直接带来投资收益;更由于分l开市,仅有8家上市公司,而截至19981股、只送股、只派息、送配结合、送配行为往往是造成股价波动的一大因l年12月31巳上海市场已有425家上市1派结合、配派结合、送配派结...  (本文共4页) 阅读全文>>

《中共福建省委党校学报》1988年09期
中共福建省委党校学报

社会主义企业目标与企业分配行为

社会主义国家经济体制改革的不断深入,企业模式由旧体制下的政府附属机构逐渐向自主经营、自负盈亏的商品生产者转化。随着企业模式的这一转化,企业也出现了种种合理与不合理的自主分配行为。企业分配行为的多样化和不合理化,使得宏观间接控制难以奏效,社会总需求出现膨胀,经济发展和体制改革受到阻碍。对此,人们不禁要问,为什么社会主义企业一旦成为或逐渐成为独立的商品生产者,就会产生这样或那样的分配行为? 要研究企业的分配行为,首先必须探讨支配这一行为的企业目标。但是企业目标与企业模式又是紧密联系的,所以要探讨企业目标,首先又必须明确企业模式。社会主义企业应当是一个什么样的模式呢?在现代经济下考察社会主义企业模式,必须遵循这样两个原则:其一,商品经济原则。商品经济就是要求企业必须是一个相对独立、自主经营、自负盈亏的经济实体。其二,社会主义原则。它要求企业必须坚持生产资料公有制,坚持按劳分配,坚持企业由职工自己管理等。根据这两个原则,社会主义企业模式...  (本文共4页) 阅读全文>>

《经济问题探索》1988年03期
经济问题探索

克服短期分配行为 促进生产长远发展——常熟市部分乡镇企业试行奖金储备制度的调查

随着乡镇工业的崛起和经济体制改革的深入,常熟市引导乡镇企业努力完善经营机制,改进分配方式,积极试行奖金储备制度,有效地克服了分光吃净的短期分配行为,确保了职工收入在以丰补欠的调节中稳定增长、焕发了广大干部职工热爱集体、建设四化的政治热情和创造精神,推动了乡镇工业向新的广度和深度进军。业均不得平调。.五是存储和动用都在年终结合分配决算时具体实施,平时一般不搞。二、奖金储备的好处和实效一、奖金储备的缘由和现状 常熟市部分乡镇企业试行奖金储备制度,始于1979年。到1986年底,占全市总数6.8%的232家乡懊企业.累计储备奖金45 1 .8万元.3.8万职工人均118.8元。这些储奖企业有四个特点:一是大都为乡 (镇)办企业。据统计,232家储奖企业中,乡(镇)办202家,占87%,村办仅30家,占13%。二是发展速度比较快、经济效益增幅大。这些企业生产上得快、经营搞得活,虽然产值、利润不都名列前茅.但增长速度均遥遥领先,大大超过经...  (本文共3页) 阅读全文>>