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国外科技管理体制形成与发展的特点与启示

19世纪末到第二次世界大战前,由于科学的进步及生产的发展,开始出现了为一定目的而把科学工作者组织起来的研究团体。第二次世界大战期间,以美国“曼哈顿”计划为代表的重大科技计划的成功,表明科技活动已进人了由国家统一组织协调的阶段。二战后,在科学技术迅速发展及其成果的推广应用和科学组织管理工作经验的成熟两者共同作用下,工业发达国家的经济得到了迅速的恢复与发展,科学技术的管理工作日益受到各国的重视,各国也逐渐形成了不同的科技管理体制。到了1 990年末,冷战的结束使得世界格局发生了深刻的变化,许多国家均对其科技管理体制进行了不同程度的调整。进人新世纪,科技创新的作用得到了世界各国的充分肯定,许多国家在努力建设创新体系的同时,又对其科技管理体制进行了新的调整。通过对国外科技管理体制的形成发展研究可以看出,大多数国家遵循的是大体上类似的决策模式,但是由于各自不同的国情,在科技政策制定和政府管理方面存在一定的差异。在国外科技管理体制的形成与发...  (本文共4页) 阅读全文>>

《中国管理信息化》2017年12期
中国管理信息化

韩国科技管理体制的发展及对我国的启示

对于一个国家的科技发展来说,科技管理体制的发展无疑处于重要位置。在2015年全国科技活动周时期,国务院总理李克强同志明确指出:“要进一步完善科技管理体制机制。”他山之石可以攻玉,近邻韩国科技管理体制的发展对我国有一定的启示作用。1韩国科技管理体制的发展20世纪50年代末的朝鲜战争结束后,韩国正处于百废待兴的阶段。由于其长期笼罩着战争阴霾,再加上土地面积和市场狭小,经济发展受到严重制约。为此,韩国政府决心改变这一落后的现状。通过系统及科学化的科技管理,韩国在短短20年间经济迅速腾飞,一跃成为“亚洲四小龙”之一,这就是举世瞩目的“汉江奇迹”。其中,韩国科技管理体制的形成和完善对这场在韩国历史上具有重大转折意义的事件起到了推动的作用。韩国政府在朝鲜战争后意识到,对一个战乱后的国家来说,重新恢复国民经济是很有必要的,而现代科学技术的发展更是重中之重。邻国日本在二战结束后,通过不断地进行科技创新,实现了战后经济的第二次腾飞,重新回到了发达...  (本文共2页) 阅读全文>>

《黑龙江科学》2014年05期
黑龙江科学

浅析科技管理体制的改革与创新

科技管理体制是对管理工作的调整与规范,是为了确保科技管理能够更为有效地实现组织目标和管理的重要保证,对于控制和领导科技管理,组织与整合科技管理相关资源,有着决定性的作用,是科技水平提升的重要基础,是科技队伍稳定的重要前提,是科研计划和目标实现的重要保障。1改革科技管理体制的紧迫性作为科研工作的主要管理体制,应该符合创新和改革的趋势,通过对科技管理体制的改革,为后续的建设与发展打下良好的科学、技术与管理基础。改革科技管理体制,是当前整合产学研三个主体资源的重要途径。只有不断地创新科技管理体制,才能理顺三个主体的关系,形成发展与创造的合力,加速经济与社会的发展。创新科技管理体制,也是对整个改革大业的丰富与完善。通过科技管理体制的创新,可以起到先行和示范作用,指引后续各项事业的创新与改革。2存在于科技管理体制的主要问题2.1科技管理体制顶层设计不合理当前的科技管理体制脱胎于计划管理模式,导致科技管理体制的行政色彩浓烈,出现部门分割与各...  (本文共1页) 阅读全文>>

《世界经济与政治论坛》1988年07期
世界经济与政治论坛

苏联科技管理体制与当前的改革

·众所周知,苏联一贯重视科学技术的发展,拥有世界上最庞大的科技队伍,每万名人口中科研人员的比例高于美、日、西德等发达资本主义国家,科研经费占国民生产总值的比重居世界首位,目前苏每年提供的科研成果占全世界科研成果的三分之一,但这仅是一方面,另一方面,苏联的科技水平,除数学和理论物理学以及少数几个领域(如宇宙飞船无人对接、核聚变、磁流休动力学等方面)居于世界领先地位外,在一些将成为下一世纪经济基础并将改变产业结构的高技术领域,如电子、信息技术约落后于西方10年左右。1085年,苏联的工农业劳动生产率只及美国的55%和20一25%,科研成果转化为生产力的周期比发达资本主义国家长得多,苏联领导人曾公开承认,他们在科学方面的投资取得的效益不大。所有这一切,在很大程度上与苏联传统的科技休制有关。一、苏联科技体制的特点 1.纵向给构的科技管理体制—苏联的科研机构是由科学院系统、部门科研系统和高等学校科研系统组成。苏联科学院是苏联基础理论研究的...  (本文共8页) 阅读全文>>

《外国经济与管理》1988年11期
外国经济与管理

东欧国家科技管理体制的改革

注技术革命推动着世界经济的高速发展,同时对科技管理休制提出了新的要求。为了让科学技术促进木国经济的增长,东欧国家对原有的科技管理体制进行了一系列改革,’并取得了一定成效。 一、广泛实行科技合同翻 当前,合同形式在东欧各国的科技领域内已十分盛行,它已成为评价科研组织的工作业绩和转让科技成果的法律依据。尽管东欧各国都实行科技合同制,但具体做法则不尽一致。 在匈牙利,科研组织的课题计划按订货进行编制,并么合同形式来形成。科研组织可以同经济组织签订科技合同,也可以同部、主管部门和国家技术发展委员会订立合同。如果科研组织按合同完成国家的任务,国家就在资金供给方面给予优惠并予以奖励。在匈的科技合同中一般规定有:顶期的成果,保护成果创造者权益的条件,未展行合同所应承担的经济责任,成果交付期限和条件,在成果运用方面继续合作的条件和成果运用后所得收益的分红比例等。对长期复杂的科研任务可以签汀总合同与分合同,两者在法律上同样有效。‘ 向第三者转让科...  (本文共3页) 阅读全文>>

山东大学
山东大学

邹平县科技管理体制的问题与对策研究

县级科技创新是推动县域经济转型升级和社会协调发展的内在动力和重要支撑,县域创新体系是国家创新体系建设的基础,是科技惠民的重要渠道。深化科技管理体制改革是创新驱动发展的关键,推动县域科技创新必须深化县级科技管理体制的改革创新。县级科技管理体制处于科技体制的最基层,由于各种因素的变化和制约,已不能很好的适应区域经济转型和社会发展的需要。因此,研究县级科技管理体制中存在的问题,并提出针对性对策建议,对于推进县级科技管理体制的改革创新,进而推动创新驱动发展战略的深入实施意义重大。邹平县作为中国综合实力百强县、全国科技进步考核示范县,既是经济强县,又是科技大县。因此,讨论邹平县科技管理体制问题是有价值的,既可以为解决邹平县自身问题提供对策性建议,也可以为全国县域地区的科技管理体制改革提供借鉴。本文从邹平县科技创新工作实际出发,通过分析研究邹平县科技管理体制的历史沿革及存在的问题,提出了完善县级科技管理体制的对策。首先概述了本课题的研究目的...  (本文共62页) 本文目录 | 阅读全文>>