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企业人才竞争战略的竞争力评价指标体系研究

全球范围内的人才竞争越来越激烈,企业对人才竞争战略也越来越重视。而科学进行人才竞争战略决策的前提是对企业人才竞争力的准确衡量,此问题可通过构建人才竞争战略的竞争力评价指标体系得到解决。因此在深入剖析人才竞争战略实质的基础上,提出人才竞争战略的效果可  (本文共5页) 阅读全文>>

《中国机电工业》2015年01期
中国机电工业

为什么说“对标”是对战略的最大破坏?

战略的本质是要创造差异化,因此,价值链不是要和对手比较,比谁做得更好,而是要和自身的竞争战略保持一致性,去支撑竞争战略的实现。既然你的竞争战略是与众不同的,那也注定了价值链运营的各个环节也是与众不同的...  (本文共2页) 阅读全文>>

《营销界》2019年47期
营销界

大数据背景下企业竞争战略改进策略研究

随着大数据时代的到来,对企业竞争战略造成了较大的影响,实施有效的竞争战略成为提升企业综合竞争实力,促进其发展的关键。...  (本文共2页) 阅读全文>>

《湖南财政经济学院学报》2017年03期
湖南财政经济学院学报

上市公司竞争战略对费用粘性的影响研究

利用2014-2015年财务数据,运用实证分析的方法,建立模型对竞争战略对费用粘性的影响进行了研究,结果发现:不同的竞争战略对费用粘性的影响不同,差异化战略会增强...  (本文共7页) 阅读全文>>

《沪港经济》2017年11期
沪港经济

2017首届中国竞争战略高峰论坛在上海交大开幕

2017年11月2日,首届中国竞争战略高峰论坛于上海交通大学徐汇校区举行。本届论坛主题为"战略驱动未来",由上海交通大学海外教育学院竞争战略中心与竞争战略专业机构君...  (本文共2页) 阅读全文>>

《大众投资指南》2017年05期
大众投资指南

基于合作与竞争战略对莫干山民宿研究

浙江莫干山守着历史名胜、环抱青山绿水,曾因贫困萧条,一度是全县最落后...  (本文共1页)