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科技工作者的定义

科技工作者是指现代社会中,以相应的科技工作为职业,实际从事系统性科学和技术知识的产生、发展、传播和应用活  (本文共1页) 阅读全文>>

天津大学
天津大学

科技工作者薪酬公平感知影响机制研究

建设创新型国家已成为中国的国家发展战略,同时本次全球金融危机以来,我国产业转型和产业升级的压力和迫切性骤增,产业升级亟需大量的创新科技投入,这对作为科技创新主体的科技工作者提出了新的要求。科技创新首先需要提升科技人才的创新能力和创新的积极性。而科技工作者薪酬公平感知的状况直接会影响其创新的积极性和工作绩效,因此对于该群体的薪酬公平感知影响机制研究具有非常重要的现实意义。本研究首先采用了文献分析法对先前国内外研究的相关文献和研究成果进行述评,为后续的研究奠定了理论基础;随后结合我国科技工作者的特点,提出薪酬公平感知影响因素的理论模型和研究假设。再后,采用问卷调查法进行调查研究,并运用SPSS 15.0及AMOS 7.0统计软件包对问卷调查得到的数据进行统计分析和结构方程模型分析,验证提出的研究假设和修正理论模型,得出研究结论。最后根据得到的研究结论给出相关政策建议和研究展望。通过理论和实证研究,得到以下主要研究成果及结论:一、科技...  (本文共137页) 本文目录 | 阅读全文>>

《企业科技与发展》2019年08期
企业科技与发展

企业科技工作者岗位工作职责分析——以上海软件信息业为例

"十三五"以来,为加快培育企业技术创新主体,持续推动科技型企业的技术创新,我国政府出台了一系列科技项目申报补贴及减税政策支持企业发展。科技项目申报是一个资源优化...  (本文共2页) 阅读全文>>

国防科学技术大学
国防科学技术大学

中国非政府组织存在的问题及对策研究

非政府组织是20世纪后半期全球范围内出现的一项重大的组织创新和制度创新。所谓非政府组织就是指依法建立的、非政府的、非营利的、自主管理的、非党派性质的并且具有一定志愿性质的,致力于解决各种社会性问题的社会组织。中国非政府组织有着深刻的国情特色,在经济社会的各个方面发挥积极作用。本文研究了中国非政府组织的基本内涵、历史发展,并重点探讨了中国非政府组织的活动领域、法制环境以及存在的主要问题,并通过中国科协的个案研究,对中国非政府组织面临的机遇做了透彻的分析,提出了未来中国非政府组织发展的对策与建议。  (本文共72页) 本文目录 | 阅读全文>>

上海师范大学
上海师范大学

论服务德育

德育是教育的重要组成部分,在人的发展中作用不可替代。然而,一方面,随着科学技术的迅猛发展,教育理念与教育范式在悄然发生转变;另一方面,由于受市场经济与“教育全球化”的冲击,德育也面临着严峻的挑战,学校德育更是步履维艰。面对新挑战,我们需要重新审视教育;面对德育困惑,我们需要重新理解德育。如何走出困境,这是教育界在一直关注和探讨的课题。然而,什么样的德育才能真正体现对“人”的最大尊重,才能反映学校教育的本质功能,才更为科学有效?“服务德育”能系统地回答这个问题。“服务德育”,不同于“大德育”,也不是“小德育”。服务德育是指在学校教育工作中,教育工作者根据学生身心不断发展的需要和一定社会的要求,在充分尊重人的本质和教育本质的前提下,采取言传、身教等多种方法,通过课程教学、实践活动、生活交往、管理工作以及环境养育等途径,为学生提供一种持续改进的教育服务,以帮助学习者生成和发展良好的综合道德素质的一种有意识和无意识的活动和过程。“服务德...  (本文共361页) 本文目录 | 阅读全文>>

西藏大学
西藏大学

拉萨市科技工作者工作满意度研究

拉萨是西藏自治区的首府,也是西藏地区经济、政治、宗教、文化发展的中心。近年来,拉萨市的社会经济发展取得了巨大的进步,这离不开广大科技工作者对拉萨市做出的巨大贡献。科技工作者肩负着传播知识、传播文化的重任,对拉萨市的政治、经济、文化的发展起着重要的作用,因此对拉萨市科技工作者开展工作满意度调查,具有重要的理论和实践意义。本论文共由六个部分组成,框架结构如下:(1)通过研究工作满意度相关文献,提出本文研究的目的、意义、方法、内容和技术路线。(2)探讨本文研究涉及到的基本概念的定义以及论文研究的相关理论基础。(3)研究设计,主要包括研究对象的确定、研究假设的提出、问卷指标的设计等。(4)主要运用描述统计分析、相关性分析、回归分析等对科技工作者工作满意度研究结果进行实证分析,并得出研究结果。(5)针对研究结论提出具体的对策建议。(6)主要总结本文研究的局限性和设想研究展望。通过实证分析得出主要结论如下:(1)通过对拉萨市科技工作者工作满...  (本文共63页) 本文目录 | 阅读全文>>