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高校图书馆工作人员要加强继续教育

一、继续教育的必要性21世纪是知识经济时代,知识经济简言之是指以知识为基础的经济,是建立在知识的生产、处理、传播和应用基础上的经济。知识经济的发展强调劳动者必须具备较高的综合素质,具有较全面的能力,尤其是知识创新和技术创新能力。因此,劳动者必须要不断学习,不断更新知识,不断提高自己,这样继续教育也就成为一种世界性趋势。继续教育在我国的发展历史较短,1979年我国政府派代表参加在墨西哥召开的第一届世界继续工程教育大会,首次引进继续教育的概念。图书馆工作人员的继续教育,一般是指对高校图书馆具有大中专以上文化程度的在职人员进行的知识更新、技能提高的教育,其特点是在教学中注重专业教育与实践教育、知识学问教育与创造精神教育紧密结合,以提高图书馆工作人员从事自己所需要的知识、技能和技巧,以及创造能力和竞争意识。因而,继续教育对高校图书馆业务质量的提高十分必要。从高校图书馆工作人员的现状来看,高学历者偏少,大专学历者居多;图书馆专业毕业的少;...  (本文共2页) 阅读全文>>

《遵义师范学院学报》2006年02期
遵义师范学院学报

加强继续教育 提高高校图书馆员思想业务水平

随着社会的发展,随着人们对科学知识的强烈需求,图书 馆的重要性越来越得到人们的认同。而作为直接为高校师生 服务的高校图书馆,在为社会培养人才,提供文献信息资源方 面,发挥着不可替代的作用。国家教育部2002年2月颁发的 《普通高等学校图书馆规程(修订)》第一章第一条明确指出“高 等学校图书馆是学校的文献信息中心,是为教学和科学研究 服务的学术性机构,是学校信息化和社会信息化的重要基地 ……”。这里不难看出高校图书馆是一个非常重要的阵地。 高校图书馆是服务性的学术机构,它具有浓郁的学术性 和强烈的服务性,不仅要为浏览一般读物的读者服务,还要接 纳从事专业教学、学术研究方面的读者;不仅要求工作人员要 有良好的服务态度,还要要求工作人员具备一定的业务知识 和专业知识。而在目前的新形势下,更是要求高校图书馆工作 人员其备能胜任专题性的、特殊性的咨询服务能力。 由于历史的及多方面的原因,高校图书馆不论在工作人 员的知识结构方面还是在服务手...  (本文共2页) 阅读全文>>

《教育现代化》2017年08期
教育现代化

高校图书馆工作人员的信息素养提升策略

美国图书检索技能的演变诞生了信息素养,当时的定义是利用信息工具以及信息源使问题得到解答的技能,这个概念一提出便广泛传播和应用。在随后的几十年演变中,信息素养从简单的收集、处理信息变成了一个拥有丰富内涵的定义,它包括定位、学习、研究、计算机、图书馆等方面的技能,还包括数据处理、基于资源的学习、创造性思维、解决问题、批判性思维、基于项目的学习、终身学习等理念。当我国高校大规模应用信息技术,相关工作人员的信息素养则必须要提高,作为高校图书馆的一名工作人员同样不例外。对此,本文探讨了高校图书馆工作人员信息素养的提升策略,希望有所参考价值。一高校图书馆工作人员信息素养提升面临的问题高校图书馆是网络时代下的信息服务中心,做好信息服务关键是要靠人才,但是目前高校图书馆工作人员现状同新形势的需求有着较大差距。仅以信息素养提升来说,困难重重:其一,培训成本过高,普遍存在经费不足的情况。大多数高校由于一些历史或体制原因,图书馆经费不足是常态,甚至有...  (本文共2页) 阅读全文>>

《科技情报开发与经济》2011年06期
科技情报开发与经济

高校图书馆工作人员职业素质现状与提高措施

随着计算机及网络通信技术的发展,高校图书馆面临着新的形势,书刊馆藏趋于多媒体化,信息资源共享已成为必然。高校图书馆应尽快转变观念和运行方式,提供多元化、全方位的服务,以适应学校各项工作的开展。这种形势对高校图书馆工作人员的知识水平、工作技能、组织管理能力等各方面都提出了更高的要求。1高校图书馆工作人员的职业素质现状人才是高校图书馆搞好信息服务的关键所在。新时期的高校图书馆既是网络环境下的信息服务中心,同时也是广大师生员工终身学习的课堂,以及信息素养的教育中心,对培养高素质创新人才具有重要作用。新的形势对高校图书馆工作人员提出了更高的要求,造就一支职业素质好、知识面广、业务精通的图书馆工作人员队伍,是为读者提供高效服务的必然要求。然而,目前高校图书馆工作人员的现状与新形势的需求差距较大,人员年龄结构、学历结构、专业结构、知识结构极不合理。50多岁的面临退休,40岁左右的文化素质相对较低,20~30岁的思想比较复杂。虽然多数人具有高...  (本文共3页) 阅读全文>>

《现代装饰(理论)》2017年01期
现代装饰(理论)

新形势下如何做好图书馆工作

引言规范中。1.做好经费管理高等学校图书馆为高等学校教学和科学研究服务的图书馆。是指做好图书馆经费管理的重要性显而易见,行政管理任务要发扬大学图书馆和学院图书馆等,是高等学校的文献情报中心。19世纪末主导作用,运用管理的手腕使有限的经费发挥最大的作用。在经费的20世纪初,中国开始出现近代大学图书馆,如1894年建立的圣约翰大管理上应本着统筹统筹,轻重缓急、确保效益等准绳。在图书馆事业学、1895年建立的天津西学堂、1897年建立的南洋公学师范学院、建立经费的投向上,还应统筹统筹正确处置硬件建立与软件建立的关1898年建立的京师大学堂(北京大学前身)等大学的图书馆。到1987系、近期利益与久远利益的关系相结合。年6月中国共有普通全日制高等院校图书馆1053所,另有5000多个资2.加强图书馆安全管理料室(情报室),馆藏文献总量为3亿册(件)(数字均未包括台湾省)。北图书馆的安全管理工作也是其工作内容中重要的一部分。作为图京大学图书...  (本文共1页) 阅读全文>>

《科技展望》2015年36期
科技展望

浅谈高校图书馆工作人员的职业素养现状及提高措施

1高校图书馆工作人员职业素养的现状1.1图书馆工作人员职业素养不够随着信息时代的到来,我国在20世纪80年代以来,伴随着信息化的发展,引发了一场新的全球性的产业革命,那就是信息产业革命。现在信息化的发展是衡量一个国家和地区的发展程度的重要标志。而随着我国的科学技术的发展,各个高校的图书馆也在与时俱进,而图书馆工作人员的专业素养也就变得更加重要了。而我国大多数高校的图书馆的工作人员都是年龄比较大,一般都是五十多岁面临退休亦或者是四十岁左右的文化素质相对比较低的人员。因此,他们对于图书馆的管理方面的专业素养就不是很高。大多数的图书馆工作人员因为年纪比较大,而且大多数的工作人员知识只有高中、中专或者大学的学历,因此,他们缺乏图书馆管理的专业知识,这就导致了他们在图书馆的管理方面难免出现差错。而随着我国的科学技术的发展,高校的图书馆也不仅仅是以前的只有纸质的书本,还出现了数字图书馆。数字图书馆是顺应历史潮流的发明,并且数字图书馆有其自身...  (本文共1页) 阅读全文>>

《通化师范学院学报》2006年04期
通化师范学院学报

高校图书馆工作创新的基本内容

高校图书馆作为高等学校的一个重要组成部分并由于其职能的特殊性,其生命力在于创新,其存在的灵魂还在于创新.创新是图书馆工作的第一要义和永恒主题.1高校图书馆工作创新的重要性和必要性1.1高校图书馆的特殊地位决定了其必须创新我国国家创新体系是由与知识创新和技术创新有关的组织机构及社会单元组成的网络体系.其主要组成部分是企业、科研机构和高等院校等.由于教育担负着培养创新人才的重要任务,因此,高校在国家创新体系中处于十分关键的地位,发挥着不可替代的主力军作用.从高等院校自身运行的规律来看,图书馆是学校教学科研的三大支柱之一,是学校教育和科研的服务性机构,担负着配合学校教学和科研的重要职能.图书馆当然而且必须要根据教学和科研的需要,搜集、整理和提供各种书刊情报资料,为广大师生服务,因此,高校图书馆工作水平的高低,和学校教学、科研工作的水平有着密切关系.而其工作水平的提高,根本出路又在于创新.所以,归根到底一句话,图书馆的特殊地位和使命决定...  (本文共2页) 阅读全文>>