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企业知识产权管理体系及其保障

一、引言在现今市场形势下,管理体系成为了企业未来生存以及发展的重要保障。其不仅是现今企业管理体系建设中的重要组成部分,且将直接关系到企业未来的发展方向以及发展模式。就我国目前的产权管理体系来说,其依然存在着较多的缺陷,需要通过科学应对措施的应用为体系的健康运行提供保障。二、知识产权体系存在的问题1.知识产权重视度不够对于我国很多企业来说,其仅仅对企业知识产权管理的概念具有一定的了解,却并没有对该项工作在管理部门进行单独的设立。在我国企业中,知识产权管理工作一般都交由企业现有的部门进行兼任,如项目部以及法律部门等。而对于这部分工作来说,相关工作人员具有较大的本职工作量,很难从紧张的工作当中抽出精力以及时间做好知识产权管理相关的工作。此外,很多管理人员并没有对企业知识产权这项工作给予充分重视,不仅没有掌握相关的理论知识,且缺少对知识产权管理的维护经验。在这种情况下,其在实际对企业知识产权进行维护时则存在着缺少专业性以及高效性的特点,...  (本文共1页) 阅读全文>>

《企业导报》2015年24期
企业导报

论企业知识产权管理体系的构建

一、技术创新企业知识产权管理体系现存的不足之处(一)部分技术创新企业对知识产权相关制度和政策不够重视,宣传力度不大,没有建立健全的信息共享机制。为了让技术创新型企业对知识产权制度有充足的认识,调动企业构建知识产权管理体系的积极性,国家、地方政府以及相关部门均出台过针对高新技术企业的与知识产权相关的制度和政策。不过,不少技术创新性企业没有加大在企业员工中宣传知识产权相关制度和政策的力度。一般情况下,只有研发人员及知识产权工作人员才对知识产权相关制度有所了解和掌握,而因尚未建立健全的信息共享机制,导致其他与技术创新无关的部门人员对知识产权保护相关信息知之甚少,这样极有可能导致这些员工因不了解知识产权相关政策规定,而无意中被其他企业员工所利用,使自身企业的商业技术秘密泄露出去,使公司利益蒙受损失。因此,要想提高技术创新企业的知识产权管理水平,还要重视对企业所有员工进行知识产权保护的教育培训。(二)尚未建立健全的企业知识产权管理组织体系...  (本文共2页) 阅读全文>>

《内蒙古煤炭经济》2016年24期
内蒙古煤炭经济

论企业知识产权管理体系及其保障

知识产权管理体系能够在很大程度上保证企业的运营,保护企业的知识产权不受侵犯。企业不仅需要一个完整的知识产权管理体系,也需要建立科学的知识产权管理保证体系。知识产权管理体系的建设是企业的一个体系化建设,需要企业根据知识产权管理的相关要素对资源进行合理的分配,明确进行产权活动的范围和规则,才能建立科学的知识产权管理体系,保证企业能够对已有的知识产权进行合理的利用和开发,为企业创造更多的效益[1]。1企业知识产权管理体系的理论框架1.1管理层次分析对于企业知识产权管理体系的理解主要可以从广义和狭义这两个方面进行分析和认识。一般对于企业知识产权管理体系的理解都是在狭义上进行分析的,即企业知识产权事务型管理。从管理层次对企业知识产权管理进行分析时,需要从宏观与广义上对产权内容进行分析,包括了企业知识产权战略管理。知识产权事务型管理主要建立在企业发展环境稳定的基础上,主要通过分配和调动企业内部的资源对企业知识产权的日常活动进行管理和协调,从...  (本文共2页) 阅读全文>>

《科技与创新》2017年08期
科技与创新

企业知识产权管理体系的构建浅析

目前,随着我国整体经济结构的不断改革变化,从国际形势的角度上讲,我国的知识产权领域也逐渐朝向于全新的领域迈进。这在很大程度上为我国的知识产权带来了重要的发展机遇,但与此同时,也在不同程度上带来了挑战。随着人们已逐渐加强对知识产权的重视,国家与国家之间知识产权的合作也日渐增强,由多个发达国家来有效推进整个知识产权相关制度的建立,促使知识产权逐渐朝向于国际化的趋势发展。但是,近些年来,我国企业在海外遭受知识产权侵权指控的事件不断增多,而知识产权也逐渐成为我国很多企业通过国际市场这个平台来参与国际竞争的先决条件。1转变观点,加强对知识产权管理的重视企业在整个市场经济当中占据着非常重要的地位,是整个市场经济的重要支撑体,也是自主创新的重要主体,还是我国知识产权创造、管理和应用的重要主体。所以,相关部门一定要加强对企业知识产权管理工作的重视。企业知识产权的整个发展主要分为3大部分,即企业知识产权的保护、企业知识产权的运营和企业知识产权的战...  (本文共1页) 阅读全文>>

《商场现代化》2014年29期
商场现代化

浅析企业知识产权管理体系及其保障

一、我国企业知识产权管理体系的问题1.企业对知识产权管理的重视度不够,缺乏专业性目前,我国企业的基本情况是知道“企业知识产权管理”的概念,也有知识产权管理的工作人员,但却没有对企业知识产权管理单独设立管理部门。我国企业知识产权的管理大多是交由企业中现有的部门兼任,如法律部、技术部、项目部等。然而,这些部门的工作人员尚有大量的本职工作要做,并无太多时间和精力做好知识产权管理工作,因此对于企业知识产权的管理更多的只是挂名而已。更严重的是,知识产权管理工作人员对于企业知识产权的重视程度不够,很多人不具备知识产权相关的理论知识,缺乏知识产权的管理和维护的实务经验。因此,在维护企业知识产权方面缺乏高效性和专业性,当遇到知识产权纠纷问题时,不能有效的运用知识产权法等相关知识去维护企业利益。2.企业知识产权管理体制不健全在我国的大分布企业中尚没有专门的企业知识产权管理部门。在企业中大多是由其他部门兼职负责企业知识产权管理,因而在企业知识产权的...  (本文共1页) 阅读全文>>

《科技风》2015年18期
科技风

构建地方政府知识产权管理体系研究

随着经济一体化进程的不断推进,市场竞争不断加剧,为了激发企业的创新热情,地方政府需要不断完善知识产权管理体系,借助该体系对企业的资源进行保护,确保市场竞争的公平性。一、地方政府知识产权管理体系存在的问题主要表现为:1)缺乏知识产权总体战略指导。在知识产权公共政策中,知识产权战略作为重要组成部分,在公共政策体系中具有一定的统摄性,能够指导和规范其他各项政策。对于地方政府来说,由于缺失立法与政策的约束,使得知识产权管理与保护工作受到不同程度的影响。2)分散管理影响知识产权管理体系建设的平衡性。在日常工作生活中,专利、品牌、商标纠纷现象普遍存在。在这种情况下,需要采用联合执法的形式进行管理。受经费规模的影响,无论是人力,还是物力,地方政府存在一定的缺口,并且分开管理工业产权,使得人力、物力变得更加分散。3)知识产权管理部门分割,影响制度的完善性。受计划经济体制的影响和制约,地方政府普遍采用条块分割的管理体制。这种管理模式在沟通渠道、协...  (本文共1页) 阅读全文>>