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企业员工安全文化素质的层次分析

1前言自1995年以来,我国每年因各类事故死亡人数都维持在10万人以上,重特大事故时有发生,而且一次死亡30人甚至百人以上的恶性事故也有发生[1]。究其原因,除了少数事故是因为物的不安全状态等因素造成的,大部分的事故是因为人的不安全行为等因素造成的[2]。造成人的不稳定的因素有很多,其中企业的安全文化是影响员工安全文化素质的最重要的因素之一。而企业员工的安全文化素质决定了员工的安全行为,因而研究企业员工的安全文化素质,对预防事故保障安全生产具有基础性意义。2企业的安全文化理论建设安全文化的概念最先由国际核安全咨询组(IN-SAG)于1986年针对核电站的安全问题提出。1991年出版的(INSAG-4)报告即《安全文化》给出了安全文化的定义:安全文化是存在于单位和个人中的种种素质和态度的总和[3]。英国保健安全委员会核设施安全咨询委员会(HSCACSNI)认为,上述的安全文化定义是一个理想化概念,且没有强调能力和精通等必要成分。于...  (本文共7页) 阅读全文>>

中国矿业大学
中国矿业大学

煤矿企业安全文化系统研究

煤矿企业安全文化是煤矿安全管理的重要内容。当前,我国煤矿安全形势较为严峻,煤矿企业安全文化系统的影响因素和形成机理是什么,煤矿企业安全文化体系如何构建,对安全文化水平如何评价是目前亟待解决的重大问题。在对安全文化与安全氛围,安全文化与企业文化,安全文化与安全管理等相关概念逻辑关系进行辨析的基础上,对煤矿企业安全文化系统的内涵做了界定,指出煤矿企业安全文化是企业以最大限度地减少生产事故、保障企业安全生产为目的,在长期生产经营活动中逐渐形成的或有目的的人为塑造的,为企业全体员工所认同、接受和遵循的安全生产价值观、安全理念、安全生产相关制度、安全生产行为准则及具有特色的安全生产行为方式与安全生产物质表现的总称。煤矿企业安全文化是煤矿企业生产运营的主导,它着眼于观念文化,以其为核心辐射行为文化、制度文化和物态文化等载体的一个系统,从而实现煤矿企业安全生产系统全方位、立体式地协调管理。在理论分析的基础上,首先以神华集团和徐矿集团有关数据为...  (本文共298页) 本文目录 | 阅读全文>>

中国地质大学
中国地质大学

基于文化塑造的煤矿本质安全管理研究

安全是煤矿的根本。为了保证安全生产,必须着力建设本质安全型煤矿。建设本质安全型煤矿是煤矿安全管理追求的理想状态和最高境界。与此同时,煤矿自身的特点决定了要提高企业管理水平,确保安全生产,必须大力开展企业文化建设。通过努力建设以安全文化为核心的学习型企业文化,不断提高职工素质,用文化理念引领广大职工的安全行为,才能使煤矿的安全形势持续好转。因此,本质安全型煤矿的建设离不开优秀企业文化的支撑。为此,本文选题“基于文化塑造的煤矿本质安全管理研究”,意图从企业文化建设的视角对煤矿本质安全管理展开探讨,分析和探索煤矿本质安全管理模式和管理体系,从而为煤矿安全管理实践提供理论指导。本文的主要研究内容包括以下五个方面:一是探讨了企业文化与本质安全管理的关系。对国内外煤矿安全管理的先进理论和经验进行研究和总结,并对企业文化理论和煤矿本质安全管理理论开展深入研究基础上,探讨企业文化塑造与本质安全型煤矿建设二者之间的有机联系和影响机制。本文认为,人...  (本文共217页) 本文目录 | 阅读全文>>

首都经济贸易大学
首都经济贸易大学

企业安全文化评价指标体系研究

企业的安全文化水平表征着企业人员的安全素质和安全管理水平,分析和评价企业安全文化的实际水平,对企业确定安全文化建设战略目标十分重要。我国当前许多企业的安全文化建设尚处于初级阶段,还没有形成系统的安全文化理论体系,为推动安全文化在我国的快速发展,本文在分析整理国内外先进典型企业建设安全文化现状的基础上,结合我国企业安全建设过程中对安全文化的发展需求,分析企业安全文化的实施层次,建立企业安全文化实施模型,制定了一套相对科学的、适合大多数行业使用的安全文化评价指标体系,并结合实例采用定性与定量相结合的层次分析法(AHP)建立评价因素的权重集,最后对企业安全文化检查表的评价结果进行分析处理。本评价指标体系能够衡量一个企业的安全文化水准及揭示企业安全管理不善的内在原因,明确企业自身的文化优势和劣势,明确建设优秀企业文化的突破口和切入点,即从文化的视角揭示企业运转效率不高、效益欠佳的内在原因,从而对症下药使企业在安全文化建设方面能有明确的目...  (本文共68页) 本文目录 | 阅读全文>>

北京交通大学
北京交通大学

电力企业人因安全的研究与应用

电力行业在国民经济中所处的地位,决定了电力企业同其他的行业的企业在安全生产的责任方面有着很大的不同,电力企业的安全生产事故不仅关系到本企业声誉与经济效益,同时也会给社会生产、人民生活乃至社会稳定带来很大影响。近年来,我国电力企业生产中电网事故起数、设备事故起数来说呈现总体下降趋势,但是人身伤亡事故数和死亡人数却有所抬头。人是安全管理的核心,一切安全管理手段与安全文化的出发点和落脚点。电力企业已经意识到了入因安全是未来安全生产的重要研究方向,但是由于当前对于人因安全的研究成果较少,且多集中于违章与误操作。因此,开展对人因安全的研究具有十分重要的研究价值和现实意义。本文通过中外文献综述,建立电力企业人因安全的影响因素模型,并通过专家法确定了工作压力因素、人文关怀因素、注意力、思维力、记忆力、情绪体验为最重要的影响,随后论文针对其中最为重要的认知能力和组织因素进行研究。通过安全职业适性的方法研究认知能力,通过岗位分析、工作日志、专家法...  (本文共201页) 本文目录 | 阅读全文>>

重庆大学
重庆大学

川东北气矿企业安全文化建设与综合评价体系研究

企业安全文化建设是企业文化建设重要组成部分,是一个优秀企业适应市场经济发展和参与国际竞争不可缺少的建设内容。本论文以《川东北气矿企业安全文化建设与综合评价体系研究》项目为依托,全面系统的分析和研究了川东北气矿(以下简称“气矿”)安全文化的建设体系、建设模式和综合评价方法,对气矿的安全文化建设、气矿的安全生产和气矿的安全管理具有实际的指导意义。本文主要开展的工作:①分析了国内外优秀企业安全文化建设的特点,明确了本论文研究的意义、研究内容和研究方法。②在论述了川东北气矿基本概况的基础上,分析了川东北气矿安全文化建设的现状;同时,分析了客观自然环境和管理环境的影响,指出了目前川东北气矿在安全文化建设中存在的问题。③明确了川东北气矿安全文化的定义、气矿安全文化的内涵和气矿安全文化与气矿文化的关系,分析了气矿安全文化的特征、气矿安全文化建设的特点、气矿安全文化建设的作用。④开展了川东北气矿安全文化建设体系研究,确定了气矿安全文化建设的结构...  (本文共111页) 本文目录 | 阅读全文>>