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战后日本公司治理模式研究

“有效率的经济组织是经济增长的关键,一个有效率的经济组织在西欧的发展正是西方兴起的原因所在。”这是1991年诺贝尔经济学奖得主、著名新经济史学家道格拉斯·诺思(Douglass C. North)在《西方世界的兴起》一书中所阐明的主旨。经济的发展与增长源于效率,而效率的提高又归因于技术与制度。企业的制度效率最终要体现在经营效率上,经营效率的高低与企业治理机制密切相关。本文试从历史学的视角,借用“新制度经济学”的方法研究日本公司治理模式。通过层层分析,力图反映此种制度与效率的反馈作用,以及分析环境的变化与公司治理模式之间的互动,从而更加透彻地理解日本公司治理模式的内涵与变迁。本文主要通过以下四个方面展开论述:第一部分:公司治理模式形成的历史背景和经济政治文化环境。在二战前,日本开始大量地建立“株式会社”,但一般都是采取财阀的形式。在战时的统制经济体制下,银企关系已开始建立,却未发挥作用。战后,日本的经济民主化改革,为日本公司治理所  (本文共53页) 本文目录 | 阅读全文>>

《法商研究》2011年04期
法商研究

我国公司间相互持股的法律规制

公司间相互持股是公司股东法人化后的必然现象,既有使企业之间相互依存、相互渗透、相互制约在一定程度上结成"命运共同体"从而增强企业竞争力的功能,同时又潜存着资本虚涨、内幕交易、内部控制、拉抬...  (本文共7页) 阅读全文>>

《上海国资》2011年08期
上海国资

公司之间“相互持股”的利与弊

为了避免"相互持股"的弊端,必须梳理有碍于公司规范运行的"相互持股"行为公司之间的"相互持股",是指两个合法存续的公司互相向对方...  (本文共1页) 阅读全文>>

《法人》2011年10期
法人

拨开公司间相互持股的迷雾

针对公司间相互持股,有必要通过强制性信息披露制度对相互持股的股权行使作出适当限制伴随着各种业态的多样和复杂化,公司间相互持股正变得更加普遍,...  (本文共3页) 阅读全文>>

权威出处: 《法人》2011年10期
《经济与社会发展》2009年10期
经济与社会发展

简论日本相互持股制度的经验教训

文章首先分析了日本相互持股制度形成和发展的历史功绩和经验教训,强调了相互持股制度在日本经...  (本文共4页) 阅读全文>>

《商业会计》2007年13期
商业会计

公司间相互持股立法的国际比较与建议

相互持股,又称交叉持股,是指企业法人互相进行投资,互相成为对方的投资人而持有权益。根据相互持股公司之间具有母子关系观察,其主要形式可以分...  (本文共2页) 阅读全文>>