某研究机构政府项目研发人员新型绩效管理机制构建研究

作者:吴曦导师:陈小林
来源:电子科技大学 硕士论文 2011年

摘要: 提高事业单位研发项目的绩效管理水平是以研发类作为核心技术的事业单位始终追寻的一个基本目标。各类重大的研发项目作为政府管理和决策的工具,在国家的发展和科技进步方面扮演了不可或缺的重要角色。项目研发的基本功需要加强和研发思考方式的转换;寻找最合理的、适用的项目开发类人员的工作实质,并在原有的绩效管理基础上加以创新、改善对提升项目研发的管理成效具有重要意义。笔者所在的研究机构主要从事政府委托科研项目或政府招标研究项目的研发,在政府委托(招标)项目研发过程加强对研发人员的绩效管理对全面提升政府研发项目的管理水平具有重要意义。本文从政府绩效管理的原理出发,以政府项...

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