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如何建立企业团队精神

企业文化对企业员工有感召力和凝聚力,能把人的兴趣、思想意识、观念、需要和目的以及由此而产生的行为统一起  (本文共2页) 阅读全文>>

天津理工大学
天津理工大学

思想政治教育视角的企业团队精神塑造研究

随着社会生产力的发展,社会分工协作日益紧密,团队精神成为企业维系生存与发展的重要纽带,企业团队精神建设也显得越来越重要。目前学术界对企业团队精神的研究主要在组织行为学学科领域,思想政治教育学领域较少涉及。文章从思想政治教育学视角研究团队精神及其培育,发现思想政治教育和团队精神培育在主体、内容、方法具有一致性,分析企业团队精神的现状,并从思想政治视角探析企业团队精神培育的路径。本论文主要分为五大部分:第一部分:绪论。阐述本文的研究背景及意义,梳理国内外关于团队、团队精神的概念、建设及与思想政治教育关系的相关文献,介绍了本文的研究方法及创新点。第二部分:企业团队精神的现状。分析团队精神对企业发展的作用,总结国内企业团队精神缺失的表现和原因,阐述思想政治教育对企业团队精神建设的重要作用。第三部分:主体的一致性及企业团队精神的塑造。抓住思想政治教育的主体即教育者及受教育者和企业团队精神塑造主体即领导者、管理者及企业员工的一致性特点,探讨...  (本文共56页) 本文目录 | 阅读全文>>

湖南农业大学
湖南农业大学

娄底全友家私企业团队精神塑造研究

随着世界经济一体化的发展和我国社会主义市场经济的不断完善,建立现代企业制度已成为必然。国内企业管理者对企业的管理模式也经历了不断认识和接受的过程。团队建设越来越受到现代企业管理者的重视,成为提高企业竞争力必不可少的关键环节。企业要想在激烈的市场竞争中取胜,不得不注重企业团队精神的塑造。本文介绍了论文的选题背景和研究意义,在国内外学者关于团队建设以及团队精神塑造的相关理论研究基础上,进而分析团队精神的内涵、外延及其作用和重要性。论文以娄底全友家私企业为实例,采取了文献资料法、问卷调查法、案例分析与实证结合等研究方法,分析了娄底全友员工对企业团队精神的认识,以及当前娄底全友家私企业在团队建设面临的相关问题,并寻找问题存在的原因。通过分析国内外著名企业团队精神塑造的经验,给娄底全友团队精神塑造一些启示。在对全友家私企业进行深入调查、分析的基础上,有针对性地提出该企业进一步加强团队建设和塑造团队精神的途径。本文认为,团队精神的塑造取决于...  (本文共60页) 本文目录 | 阅读全文>>

《经营与管理》2019年03期
经营与管理

论企业团队精神塑造

团队精神在企业发展中的作用越来越重要,越是成功的企业其团队精神建设越是完善。企业在发展...  (本文共4页) 阅读全文>>

《中国电力企业管理》2013年12期
中国电力企业管理

企业团队精神培养与提升

随着社会的发展和进步,个人在企业中的价值,除了具有独立完成工作的能力外,更重要的是具备与他人协同...  (本文共2页) 阅读全文>>

《当代体育科技》2016年11期
当代体育科技

拓展训练对企业团队精神的培养

在不同程度上,当代一些员工存在着以自我为中心,不愿与他人沟通,缺乏团队合作精神等表现。拓展训练作为一种体验式的学习方式,已经越来越受到人们的欢迎和认可,现已成为一种对企业...  (本文共2页) 阅读全文>>

《中国建材》2013年11期
中国建材

论企业团队精神的培养与发挥

1团队精神的基本内涵团队精神是指以尊重个人兴趣与成就为基础,在团队成员之间形成以协同合作为基础的沟通协调和互帮互助关系氛围。简单来说,团队精神就是组织成员的大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。团队精...  (本文共3页) 阅读全文>>