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疯狂的“考碗族”

什么是国考,国考就是考上公务员,捧上金饭碗。$$吕凡终于决定做出一个有点疯狂的选择。2008年北京一所名  (本文共2页) 阅读全文>>

权威出处: 华夏时报2010-12-06
《财富时代》2021年01期
财富时代

基层公务员职业发展倦怠成因及干预路径探究

基层公务员一般是指县处级以下拥有正式行政编制、薪资由国家财政负担的工作人员。基层政府是国家治理的神经末...  (本文共2页) 阅读全文>>

《公共管理评论》2021年01期
公共管理评论

基层公务员变革担当行为的形成机理研究——公共服务动机的涓滴效应检验

干事创业和担当作为是党和国家对广大干部提出的工作要求和期望。论文基于社会学习理论,从公共服务动机的视角探究基层公务员变革担当行为的形成机理。通过对38组257名基层公务员进行多时点问卷调查,多水平分析结果显示:公共服务动机存在涓滴效应,即领导的公共服务动机可以显著...  (本文共21页) 阅读全文>>

《现代商贸工业》2021年18期
现代商贸工业

乡镇基层公务员隐性流失风险防范与管理对策研究

在全面振兴乡村的背景下,基层公务员成了我国建立新农村的一线工作人员,而我国中央政府以及地方政府都在不断为基层公务员的工作减轻负担,旨在为我国基层公务员营造更为良好的工作和生活环境,基层公务员的隐性流...  (本文共2页) 阅读全文>>

《中南大学学报(社会科学版)》2021年03期
中南大学学报(社会科学版)

伦理型领导影响基层公务员变革导向组织公民行为的实证研究

利用纵向数据采集方法,收集来自五个省级行政区和直辖市的308份实地调查问卷,通过结构方程建模,探索伦理型领导对基层公务员变革导向的组织公民行为的影响、过程机制及作用边界。结果显示:伦理型领导对基层公务员变革导向的组织公民行为具有显著的积极影响;基层公务员的公共服务动机在伦理型领导和变...  (本文共12页) 阅读全文>>

《公共管理评论》2021年02期
公共管理评论

职业声誉感知何以影响基层公务员公共服务动机:被调节的中介模型

近年来,基层公务员压力增大,在转型攻坚期如何保持基层干部为人民服务的意愿是亟须解决的问题。与工作压力等挑战相比,当前对基层公务员精神层面的声誉压力和认同建设关注不足。在从事高利他性工作过程中,公众的声誉评价反馈是否会影响基层公务员服务公众的意愿?基于该问题,本研究依据社会认同理论,探析基层公务员职业声誉感知对其公共服务动机的影响机制及...  (本文共25页) 阅读全文>>