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公立医院发展中存在的问题

作为卫生事业单位中最为重要的一个资源,公立医院的发展历来是我国卫生改革的重点,我国的卫生改革也一直是以医  (本文共3页) 阅读全文>>

沈阳工业大学
沈阳工业大学

风险导向的L公立医院内部审计研究

在中国,要建成完整的医疗机制公立医院是不可或缺的一部分。就现在来说,我国最近的医疗变革是在有技术支撑的医疗机构以及对医疗价格补助制度进行变革这两个上面来进行的,新医改标志着我国医疗体系迈上了新的台阶。新医疗改革就是要加强各公立医院的管理,不断地提高对大众医疗服务的效率,优化服务流程,大力改变背包管理,规范医疗行为,并不断地提高质量。以风险为导向的内部审计,它是对整个步骤进行严格的限制、对有关风险进行管理,这是它的主要任务。风险是它的整个活动方向,它需要对风险管理的步骤开展合理且有用的评断。在医疗改革的过程中,公立医院应当更加重视内部审计的作用,通过开展风险导向的内部审计来协助医院管理层进行评估,并且及时的识别出重大的问题,提出意见或建议,为医院做出积极贡献。本论文利用理论和现实事件相联系的措施来对L医院的风险导向的内部审计的开展做有关分析。第一,前两章通过整理国内外学者的相关研究成果,介绍内部审计的发展,以及风险导向内部审计的重...  (本文共60页) 本文目录 | 阅读全文>>

山东建筑大学
山东建筑大学

医院内部控制系统建设研究

在21世纪的今天,伴随着经济的迅速发展与社会医疗水平的不断提高,医疗单位之间的竞争也变得更加激烈,特别是在公立医院中,竞争更加明显,在新时期的背景下,公立医院之间的发展变得紧张,其所面临的压力与挑战呈现在公立医院面前,因此,我国公立医院更加需要意识到,须不断完善内部控制制度的建设,不断重视医院的内部管理,以提高医院自身的经济效益。与此同时,更应该去承担已有的社会责任。自2012年01月01日起,中央财政部逐步开始在全国实施并执行《医院会计制度》,这一制度的实施,是我国十二五期间,进一步加强医疗改革制度中的方针的落实,是伟大的壮举。在十八届三中全会上,提出了建立跨年度的预算平衡机制,逐渐的推行政府综合财务制度建设,从而,来实现财税体制的改革的完善。在2017年,中央财政部印发了《政府会计制度》-行政事业单位会计科目及报表》(财会[2017]25号),自2019年01月01日起实施。新制度在准确反映医院资产总值的同时,为医院所有科室...  (本文共49页) 本文目录 | 阅读全文>>

《科学中国人》2016年20期
科学中国人

浅谈公立医院的人事档案管理中存在的问题及解决方法

人事档案是医院人事部门了解每一位医务人员个人学习经历、业务水平与个人奖惩情况的重要依据,也是对医务人员进行职称评定、职位聘任、待遇认定等人力资源方面的重要依据。因此,有...  (本文共1页) 阅读全文>>

《前进论坛》2008年05期
前进论坛

公立医院存在的问题及建议

中共十七大报告中提出"要坚持公共医疗卫生的公...  (本文共2页) 阅读全文>>

青岛大学
青岛大学

山东省非公立医院发展现状及存在问题探讨

本研究以非公立医院作为研究对象,通过对山东省部分非公立医院的调查结合相关文献研究,运用问卷调查法、专家咨询法等方法,以及统计学研究工具等,从卫生服务供给方与需求方角度入手,分析山东省非公立医院在发展过程中面临的问题与障碍,探索其发展发展模式,为非公立医院的健康发展提供借鉴。在理论研究阶段,本研究通过对委托代理理论模型的分析,结合医疗卫生服务的特点,分析其对非公有医院发展的政策启示。在实证研究阶段,通过对山东省部分公立医院与非公立医院的实际调查,以及非公立医院相关文献研究,从医患双方角度、非公立医院人才建设角度、患者对非公立医院的认知状况角度分析非公立医院在自身建设方面存在的不足。研究表明:1.非公立医院发展面临的主要障碍在于人才梯队建设的相对不足。2.从对非公立医院人员年龄的分析来看,人员年龄普遍较低,学历层级也较公立医院有较大差距。年龄结构呈现的是中间窄,两头多的结构。3.从对非公立医院员工离职原因的分析得出,影响他们辞职的因...  (本文共61页) 本文目录 | 阅读全文>>