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坚持“从严治企”和“以人为本”的和谐统——浅谈“员工能本管理”模式的构建

坚持"从严治企"方针和以人为本的辨证统一,是人本管理发展的新阶段——"员工能本管理"  (本文共1页) 阅读全文>>

《才智》2008年07期
才智

论海关能本管理的机制安排

一、能本管理的内涵阐述本文所谈的"能本管理"是一种以能力为本的管理,它通过采...  (本文共2页) 阅读全文>>

权威出处: 《才智》2008年07期
《民营科技》2008年04期
民营科技

能本管理:企业人才工作新理念

所谓能本管理,即是以能力为本的管理。能本管理代表一种全新人才价值观念,它强调管理的一切活动都是为了有利于提高和发...  (本文共1页) 阅读全文>>

《辽宁经济》2008年06期
辽宁经济

人本管理与能本管理差异性的探讨

进入21世纪,"以人为本"的人本管理已成为现代企业管理的新模式,而随着人本管理的逐渐深入,一种新的以知识、智力、技能和实践创新能力为核心内容的"能...  (本文共1页) 阅读全文>>

《科技信息》2008年34期
科技信息

“能本管理”及其对现代企业薪酬体制设计的启示

第一部分认识"能本管理"随着社会主义市场经济、知识经济、信息经济的快速发展,现代企...  (本文共1页) 阅读全文>>

《学习月刊》2008年06期
学习月刊

能本管理 学校长青

湖北省襄樊三中始建于1956年,2006年被评为市级示范学校,全校共有教职工233人,有10名教师获得教育硕士研究生学位,有39名教师正在攻...  (本文共2页) 阅读全文>>