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知识员工心理资本开发与人力资源管理

本文首先阐述了心理资本的定义、构成要素等方面的研究。然后,分析了  (本文共2页) 阅读全文>>

《科技创业月刊》2014年02期
科技创业月刊

知识员工心理资本开发与组织人力资源管理

文章首先阐述了心理资本的定义、构成要素等方面的研究;然后,分析了...  (本文共3页) 阅读全文>>

《商场现代化》2011年36期
商场现代化

试论知识员工人力资本与心理资本的协同开发——人力资源管理新取向

下一个社会将是知识社会,而知识工作者将成为下一个社会的主力军。知识员工人力资本与心理...  (本文共2页) 阅读全文>>

《人力资源管理》2016年02期
人力资源管理

知识型员工心理资本开发与人力资源管理应用

知识经济时代,知识型员工是企业创新的核心力...  (本文共2页) 阅读全文>>

《企业活力》2012年10期
企业活力

人力资源管理视野下的员工心理资本开发

心理资本关注开发人的积极能量和潜能,成为人力资源管理的新取向,是组织竞争优势的核心要素。心理资本具有很强的投资收益性和可开发性,通过把心理资本引入人...  (本文共4页) 阅读全文>>

《现代企业》2021年05期
现代企业

知识型员工心理资本开发与人力资源管理运用

现代科学技术的飞速发展和全球竞争的日趋激烈,企业已逐渐将知识型员工作为企业的战略性资源来参与已经到来的知识经济时代的竞争。作为企业创新发展的核心力量,帮...  (本文共2页) 阅读全文>>