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我国社会组织人才供需指数构建及其应用研究

社会组织人才是我国人才队伍的重要组成部分,其发展程度直接关系社会组织发展与和谐社会构建。从岗位类型、岗位所属区域、岗位所涉领域、用工类  (本文共8页) 阅读全文>>

《社会福利(理论版)》2020年04期
社会福利(理论版)

我国社会组织人才供需指数:价值发现与逻辑预设

社会组织人才是我国人才队伍的重要组成部分,其发展程度直接关系社会组织发展与和谐社会构建。社会组织人才...  (本文共6页) 阅读全文>>

《苏州市职业大学学报》2017年02期
苏州市职业大学学报

广东高职院校建筑类专业人才供需平衡现状分析

以广东工程职业技术学院为例,从数量、结构、质量等方面对建筑类专业人才的供需现状进行分析,分析结果为人才供需失衡。...  (本文共6页) 阅读全文>>

《职业教育研究》2006年08期
职业教育研究

“第二届职业论坛-2006校企人才供需合作考察洽谈会”在苏州举行

“第二届职业论坛——2006校企人才供需合作考察洽谈会”于2006年5月31日至6月2日在苏州市举行。本次...  (本文共1页) 阅读全文>>

《江南论坛》2005年03期
江南论坛

上海八大行业人才供需失衡

本刊讯:采 矿 、 金 融 等 行 业 人 才 供 不 应 求 , 文 化 体 育和 娱 乐 业 等 行 业 人 才 却 供 过 于...  (本文共1页) 阅读全文>>

《现代技能开发》2003年03期
现代技能开发

台湾人才供需失调:本科生过剩、硕士生不足

台湾有关部门的一项调查显示,岛内高科技人才供需出现失调:大学毕业生“供过于求”,硕士以上的毕业生却“供...  (本文共1页) 阅读全文>>