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委托代理关系中订约程序的博弈分析

在委托代理问题中 ,人们常常关注的是激励制度 ,但本文关注的是契约背后蕴含的  (本文共3页) 阅读全文>>

《企业活力》2003年10期
企业活力

浅谈对公司经理人员的监督机制

在现代市场经济中,公司制度的发展主要趋向有两种。一种是所有权结构从过去的高度集中向多元化、分散化转变;一种...  (本文共2页) 阅读全文>>

《现代企业》2003年07期
现代企业

经理人员诚信缺失的经济学分析及其思路

我国近几年相继出现了琼民源、郑百文、银广夏、三九医药、蓝田股份、红光实业、东方电子等一大批提供虚假财务信...  (本文共2页) 阅读全文>>

《商业研究》2017年08期
商业研究

公司控制权、经理人员项目选择与交叉持股

随着中国股市步入"全流通"时代,围绕上市公司控制权争夺的案例越来越多,公司管理层通过损害股东利益的方式抵制潜在收购者收购的行为也屡见不鲜。本文通过讨论公司间交叉持股,考察其对公司创始股东、经理人员和可能取得控制权的潜在接管者之间的利益博弈均衡...  (本文共10页) 阅读全文>>

《中外企业家》2010年19期
中外企业家

巴菲特:世界最伟大的投资家 管理经理人员(四)

●为什么董事会应该让经理人员像所有者一样思考和行动?●在公司管理中运用与所有者有关...  (本文共8页) 阅读全文>>

《漳州师范学院学报(哲学社会科学版)》2009年01期
漳州师范学院学报(哲学社会科学版)

我国中小企业经理人员流动现状分析——以漳州地区为例

经理人员流动问题有微观和宏观因素。漳州地区中小企业经理人员流动现状具...  (本文共5页) 阅读全文>>