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疼痛管理

随着现代护理观念的更新,疼痛引起了专科护士的高度重视,疼痛已作为第五生命体征,专科护士已将镇痛视为提高患儿安全性,促进患儿早日康复的重要环节,疼痛管理已成为先天性心脏病重症护理的重要组成部分。心血管手术后患儿均有疼痛感,适宜的... [详细]

九、疼痛管理

糖尿病足患者感觉丧失情况下多数疼痛觉减退,但是在急性缺血性病变、痛性神经病变患者或局部创面处理时可有疼痛表现。可以通过改善血运循环治疗、选择合适伤口敷料或改善创面技术来减轻疼痛。止痛药物不作为常规使用,确需使用,可采用局部... [详细]

七、儿童疼痛管理

1.儿童疼痛的评估(1)评估内容:1)疼痛的原因。2)目前疼痛情况:①疼痛的部位;②疼痛发作和持续的时间;③疼痛的性质;④疼痛的程度;⑤疼痛的表达方式;⑥伴随症状;⑦影响疼痛的因素;⑧疼痛对患儿的影响。3)过去对疼痛的经验。4)患儿父母对疼痛... [详细]

(一)疼痛管理目标1. 对疼痛和应激反应之间的关系进行评估。2. 将应激反应作为换药期间的疼痛结果进行讨论。3. 对忍受难愈性伤口的患者的期待、焦虑和应激反应进行探索。4. 对疼痛和应激反应带来的影响进行评估。5. 生命质量/痛苦。6. 伤... [详细]

一、疼痛管理小组的建立

疼痛管理小组在以“护士为主体,麻醉医生为督导”的疼痛管理模式的指导下建立。医院管理模式不同,疼痛小组的成员构成也会有区别,但是成员构成中唯一不会改变的是护理团队。其中之一的人员构成模式主要包括护理部、各科室疼痛专科护士、麻... [详细]

创伤骨科护士参与围手术期疼痛管理体验的质性研究

目的了解创伤骨科护士在疼痛管理中的体验。方法以创伤骨科护士为研究对象,以围术期疼痛管理为核心问题,通过深度访谈收集资料,以Colaizzi分析法分析访谈结果。结果参与疼痛管理的收...[详细]

基于音乐干预的烧伤患者功能锻炼中疼痛管理策略研究

疼痛是人类最基本的感觉,被列为第五大生命体征,疼痛对于人类生存意义重大。然而,疼痛给人们带来的巨大痛苦和经济损失,使得疼痛管理成为关乎全球健康的公共卫生问题之一。随着社会的发展,单纯以药物镇痛为主导的疼痛管理模式其局限性愈发凸显,而充分的疼痛管理不仅是保证患者依从性,优化医疗手段...[详细]

基于ADDIE模型儿科护士疼痛管理培训方案设计与效果评价

研究目的:本研究旨在基于ADDIE教学模型,构建儿科护士疼痛管理培训方案并评价其应用效果。具体目的如下:①采用问卷调查及半结构访谈分析儿科护士疼痛管理培训现状及需求;②根据调查与访谈结果,结合文献研究,采用专家会议的方法构建儿科护士疼痛管理培训方案;③通过自身前后对照类试验研究对...[详细]

创伤性骨折患者术前急性疼痛管理现状及疼痛管理对患者应激反应的影响

【目的】调查了解医护人员对创伤性骨折患者的术前急性疼痛管理现状,通过现状分析了解创伤性骨折患者术前急性疼痛管理对应激反应的影响,为解决创伤性骨折患者术前急性疼痛管理问题提供依据。【方法】选取2019年2月至2019年7月就诊于海南医学院附属海南医院、海南医学院第一附属医院、海南医...[详细]

临床护士的疼痛管理知识和态度与其同理心的相关性研究

目的:1.通过对临床一线护士进行问卷调查研究,了解临床护士的疼痛管理知识和态度与其同理心水平的现状。同时探索二者的相关性,从而寻求通过提高同理心水平实现提高疼痛管理知识和态度水平,为临床护理管理者提供个性化管理依据,让患者享受更贴心的护理服务,以提高患者生命质量,缓和护患关系,更...[详细]